Leiter (w/m/d) Kfz-Sachverständige Bereich Norddeutschland

VHV Gruppe

Jobbeschreibung



Die VHV Gruppe /
ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Leiter (w/m/d) Kfz-Sachverständige Bereich Norddeutschland

am Standort Hannover

Referenznummer: 3164


  • Mitarbeiter des eigenen Verantwortungsbereiches gemäß den VHV-Führungsgrundsätzen fördern und fordern (u. a. Aufgaben delegieren und Arbeitsergebnisse nachhalten)
  • Beobachtung der Marktentwicklungen im eigenen Verantwortungsbereich - ggf. Maßnahmen zur Sicherstellung der Zielerreichung und Weiterentwicklung des eigenen Verantwortungsbereiches ableiten und umsetzen
  • Aktive Kommunikation von aufgabenbezogenen Sachverhalten und Erwartungen sowie Unternehmens strategischen, organisatorischen und aufgabenübergreifenden Zusammenhängen
  • Eigenständige Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Bereiches unter Berücksichtigung organisatorischer und betriebswirtschaftlicher Gesichtspunkte (Produktivität, Wirtschaftlichkeit und Qualität)
  • Planung und Einsatz des Personals
  • Förderung der Mitarbeiter und Entwicklung von unternehmerisch orientierten Nachwuchskräften
  • Durchführung von Schulungsmaßnahmen
  • Ansprechpartner und Steuerung der angebundenen Sachverständigen-Dienstleister
  • Planung, Überwachung und Koordination von Projektaufgaben

  • Kfz-Meister (w/m/d), Kfz-Ingenieur (w/m/d) bzw. Dipl.-Ingenieur (w/m/d) oder ähnlich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kfz-Sachverständigenorganisation oder der operativen Kfz-Sachverständigentätigkeit (idealerweise im Kfz-Sachverständigen-Außendienst)
  • Fundierte Kenntnisse zu den relevanten EDV-Anwendungen und -Systemen
  • Ausgeprägte Führungs- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
  • Hohes Maß an Flexibilität, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft
  • gute Moderations- und Präsentationskenntnisse und -fähigkeiten
  • Hohe Qualitäts- und Serviceorientierung
  • Kommunikationsfähigkeit, d. h. verständliche Darstellung von Sachverhalten und gezielter Einsatz von Kommunikationstechniken

  • Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
  • Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
  • Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
  • Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
  • Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
  • Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
  • Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
  • Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.
Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.View More