Jobbeschreibung
SIE WOLLEN BEI UNS EINSTEIGEN? DANN IST DIESE FREIE STELLE VIELLEICHT ETWAS FÜR SIE.
FAUN, dieser Name bewegt seit 1845 die Fahrzeugwelt und lässt weltweit Herzen höher schlagen. Wir sind 2.000 Tüftler:innen, begeisterte Mechaniker:innen, Menschen mit Ideen für Technik, Handwerk und Business. Wir schauen über den Tellerrand hinaus und scheuen uns nicht, auch neue Wege zu gehen. Wir produzieren mit Leidenschaft Müllfahrzeuge und Kehrmaschinen und sind der erste Anbieter, der Wasserstoff-Kommunalfahrzeuge auf die Straße gebracht hat. Umwelttechnik ist vielfältig und immer en vogue. Unser Anspruch an unsere Arbeit ebenso.
Uns ist es egal ob Sie aus Bremen, Ritterhude, Vegesack, Achim, Lilienthal, Worpswede oder Niedersachen kommen wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Osterholz-Scharmbeck zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter Homologation (m/w/d)
- Bearbeitung von System- und Typgenehmigungen gemäß europäischer Richtlinien
- Niederlassungsübergreifende Beratung bei technischen Rückfragen (Englisch, Deutsch)
- Abstimmung von Genehmigungsinhalten mit technischen Diensten und Behörden
- Eigenständige Ausarbeitung von technischen Unterlagen und Zeichnungen
- Koordinierung von genehmigungsrelevanten Änderungen und Projekten
- Vorbereitung und Durchführung von firmeninterne Schulungen zur Homologation
- Verlässliche Erstellung von Zulassungspapieren (CoC, ZBII) für Gesamtfahrzeuge
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium
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im Bereich Maschinenbau bzw. Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Fachrichtungen; alternativ gerne auch mit Berufserfahrungen als amtlich anerkannter Sachverständiger
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse - auch im technischen Kontext - sind notwendig
- Selbstbewusste Kommunikation und ein strukturiertes Organisationstalent
- Hohes Maß an Lernbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit
- Zuverlässiger und verantwortungsbewusster Umgang mit amtlichen Dokumenten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit angemessener Bezahlung und einer guten Work-Life-Balance
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Die Mitarbeit in einem kleinen, entscheidungsfreudigen und engagierten Team
- Ein individuelles Einarbeitungskonzept
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel Fahrrad-Leasing über JobRad, Mitarbeiterrabatte, etc.