Jobbeschreibung
Unsere Mitarbeiter*innen haben die LAT-Gruppe zu dem gemacht, was es heute ist – ein bunt gemischtes Team aus 130 Mitarbeitenden, bei dem man sich aufeinander verlassen kann. Die LAT-Unternehmensgruppe steht seit 50 Jahren für Baudienstleistungen rund ums Gleis sowie Sicherheitstechnik im ÖPNV und öffentlichen Einrichtungen. Ein vielfältiger Mix aus langjähriger Betriebszugehörigkeit (viele von uns sind seit 20 Jahren Teil von LAT), einer agilen Geschäftsführung, neuen Kollegen und innovativen Prozessen zeichnet uns aus.
Zur Verstärkung unseres 2-köpfigen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Hauptsitz in Berlin-Friedrichshain in Vollzeit einen
Personalreferent (m/w/d)
- Beratung und Unterstützung unserer Führungskräfte und der Geschäftsführung in personalrelevanten Fragestellungen (z.B. Arbeitsrecht, Performance-Management, Compensation & Benefits und Organisationsentwicklung)
- Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung sämtlicher Personalprozesse entlang des Employee Life Cycles
- Verfassen und Veröffentlichen von zielgruppenorientierten Stellenausschreibungen auf verschiedenen Portalen und Social-Media-Kanälen in Zusammenarbeit mit unserer externen Agentur
- Vorbereitung, Begleitung und Dokumentation von Bewerbungs- und Personalgesprächen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen und Zusatzvereinbarungen
- Operative Abwicklung aller anfallenden administrativen Aufgaben sowie Betreuung unserer Mitarbeiter*innen
- Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit unserem externen Lohnbüro
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und
- Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute MS Office 365 Kenntnisse
- ein hohes Maß an Selbständigkeit, Zuverlässigkeit sowie Diskretion
- Freude an der Teamarbeit und Betreuung unserer Mitarbeiter*innen
- Spaß an wechselnden Aufgaben und Arbeitssituationen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung mit Nettolohnoptimierung und weiteren Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, steuerfreie Sachbezüge (Gutscheinkarte) zur freien Verwendung im Einzelhandel, Vermögenswirksame Leistungen
- Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
- Sehr gute Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter*innen
- Möglichkeiten eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen und eigene Ideen umzusetzen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familiären Team
- Gute ÖPNV-Anbindung (S-, U-, Fern- und Straßenbahn)
- Kostenfreie PKW, Fahrradstellplätze und E-Ladesäulen
- Moderne Büros im Herzen Berlins mit ergonomischen Arbeitsplätzen