Jobbeschreibung
Die Scivias ist eine psychiatrische Fachklinik, ein Wohnverbund der Eingliederungshilfe und zwei Wohnbereiche der Altenhilfe umfassen unseren Wirkungsbereich im Gesundheits- und Sozialwesen.
Wir unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Patientinnen und Patienten sowie unsere Klientinnen und Klienten bei der Bewältigung ihrer verschiedenen Lebenslagen – und das mit ganzem Herzen!
Willkommen im Team als
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Eltern-Kind-Wohnen im Campus Freistil
ab sofort in Voll- oder Teilzeit in der Eingliederungshilfe in Rüdesheim
- Sie bauen einen langfristigen, familiären und liebevollen Wohn- und Lebensraum für Kinder und ihre leiblichen Eltern im Sinne einer begleiteten Elternschaft auf
- Sie helfen bei präventivem und akutem Kinderschutz gemäß § 8a Abs. 4 SGB VIII mit und setzen sich für die Wahrung der Kinderrechte gemäß § 1 Abs. 3 SGB VIII ein
- Sie unterstützen und beraten Eltern in ihrer Erziehungskompetenz sowie Bedürfnisbefriedigung ihrer Kinder
- Sie vermitteln lebenspraktische Fähigkeiten, die eigenständiges, selbstbestimmtes und gemeinschaftsfähiges Leben sowie gesellschaftliche Teilhabe fördern
- Sie helfen beim Verfassen von individuellen Hilfeplanberichten mit
- Sie übernehmen Antragsstellungen, Dokumentation und ordnungsgemäße Aktenführung
- Sie planen und gestalten kreative und beständige Tages- bzw. Freizeitaktivitäten und unterstützen das Alltagstraining
- Sie haben einen Abschluss im Bereich der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder den Erziehungswissenschaften (BA/MA/Diplom) bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in bzw. Heilerziehungspfleger:in
- Sie besitzen wünschenswerterweise Erfahrungen in der Kinder- und Jugend- bzw. Eingliederungshilfe
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch selbstständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Reflexions- und Teamfähigkeit aus
- Sie haben eine positive Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung und bringen Empathievermögen, Kommunikationsstärke sowie ein gesundes Maß an Nähe und Distanz mit
- Sie behalten einen kühlen Kopf in Not- bzw. Konfliktlagen
- schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
- eine attraktive, qualifikationsorientierte Bezahlung nach AVR-Tarif
- Jahressonderzahlung, Schichtzulage und Freizeitausgleich
- vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- familiäres Arbeitsklima, vorausschauende Schichtdienstplanung, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsübernahme
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- regelmäßige Teamsupervisionen, Fallbesprechungen sowie eine enge Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team
- interne und extern Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine umfassende pädagogisch-fachliche Begleitung vom Leitungsteam