Führungsnachwuchs Filialleitung (w/m/d) 37,5 Std./Wo.

Jobbeschreibung

Die Arbeitszeiten sind i. d. R. während unserer Öffnungszeiten.
Die Stelle ist befristet auf 12 Monate. Sie haben bereits Berufs­erfahrung im Einzel­handel gesammelt und möchten nun mehr Verant­wortung übernehmen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied. Als Nachwuchs­führungskraft in unserem dm-Markt haben Sie die Chance, in die Position der Filial­leitung hineinzu­wachsen.

• Unterstützung / Vertretung der Filial­leitung: Schritt­weise Übernahme von Führungs­aufgaben
• Arbeits­abläufe koordinieren und optimieren sowie die Unter­stützung Ihres Teams
• Mitarbeiter fördern: Sie unterstützen die Kollegen bei ihrer persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung
• Allgemeine Büro­tätigkeiten
• Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Sie sorgen für die richtige Darbietung und stellen die gewohnte dm-Wohlfühl­atmosphäre sicher

• Ausbildung:
  • Idealer­weise eine kaufmän­nische Ausbildung
• Erfahrung, Kenntnisse und Nachweise:
  • Idealerweise Berufs­erfahrung im Einzel­handel oder im kaufmän­nischen Bereich
  • Idealerweise einen Ausbilder­schein
  • Idealerweise einen Sachkunde­nachweis für freiverkäufliche Arznei­mittel
  • Sicherer Umgang mit digitalen Medien und End­geräten wie PCs, Smartphones, Apps oder Fotodruckern
  • Gute Deutsch­kenntnisse
• Kunden- und Servic­eorientierung: Empathie, Engagement, Kommunikations­­stärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Struktur: Sie sind bestens organisiert, arbeiten strukturiert und setzen die richtigen Prioritäten
• Eigeninitiative, Lösungs­­orientierung und Gestaltungs­willen: Sie haben Lust darauf, selbst­bestimmt zu arbeiten, stets die beste Lösung zu finden und sich selbst, aber auch unsere Arbeits­gemeinschaft weiter­zu­entwickeln
• Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit

• Eigenverantwortung und flache Hierarchien: Sie arbeiten eigen­verant­wortlich und auf Augenhöhe in einem dynamischen Umfeld
• Mitgestalten und verbessern: Bei uns können Sie sich stets einbringen und etwas neu und besser machen
• Zeitgemäßes Arbeitsumfeld: Von der Einrichtung bis zur Ausrüstung sind wir auf modernstem Stand. Zum Beispiel erhält jeder Mitarbeiter ein Smart­phone
• Raum für Entwicklung: Hier können Sie selbstbestimmt Neues lernen und erproben sowie sich mit den Themen verbinden, die Sie antreiben. Unsere viel­fältigen digitalen Lern­angebote und weitere geeignete Aufgaben können Sie zum Teil im mobilen Arbeiten wahr­nehmen
• Perspektiven: Sie erlernen alle Aufgaben der Filial­leitung und übernehmen diese nach und nach eigen­ständig, z. B. in Vertretung. So sind Sie bestens vorbereitet, um später selbst die Filial­leitung zu übernehmen.
• Weitere Vorteile: Profitieren Sie bei uns auch von weiteren Leistungen wie dem Mitarbeiter­rabatt, Fahrrad (Jobrad)- und IT-Leasing, einer betrieb­lichen Alters­vorsorge, Urlaubs- und Weihnachts­geld und mehr

Uns bei dm eint der Antrieb, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Ent­wicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeits­gemeinschaft und für neue sinnstiftende Angebote, die unseren Kunden wirklich nutzen.

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