Jobbeschreibung
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.
- 10.000+ innovative Köpfe
- #1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland
- 1,77 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2022
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Microsoft Power Platform Developer (m/w/d).
- Als Developer (m/w/d) entwickelst und implementierst Lösungen mit der Microsoft Power Platform
- Weiterhin analysierst Du zusammen mit unseren Product Ownern (m/w/d) Geschäftsanforderungen und entwirfst Lösungen, die diese Anforderungen erfüllen
- Du hilfst uns die Microsoft Power Platform für Ströer weiterzuentwickeln indem Du neue Features evaluierst und die bestehende Umgebung weiterentwickelst
- Außerdem berätst und unterstützt Du Citizen Developer (m/w/d) bei der Nutzung der Plattform
- Du führst Schulungen und Workshops für unterschiedliche Zielgruppen durch
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung (z. B. BWL oder VWL)
- Zusätzlich bringst Du mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit oder fundierte Erfahrung in der Entwicklung und der Kollaboration mit Citizen Development
- Deine Kenntnisse im Bereich Microsoft Power Platform, vor allem den Modulen Apps, Automate und Pages, sind routiniert
- Vorwissen mit der Kanban-Methodik sowie Azure Functions und PowerShel sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
- Feelgood: Nutze vor Ort unseren Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieservice oder besuche unsere Café-Lounge sowie das kulinarische Angebot unserer Kantine, zudem sorgen wir mit unseren Gesundheitstagen für Dein Wohlbefinden
- Flexibility: Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch von zu Hause zu arbeiten. Unser Ströer-Strolche Betriebskindergarten (bis 3 Jahren) hält Dir den Rücken frei
- Community: Wir übernehmen Verantwortung und sorgen für mehr Nachhaltigkeit und Diversität am Arbeitsplatz – engagiere Dich z.B. in unserer Nachhaltigkeitswerkstatt oder werde Mitglied in einer unserer Communities wie LGBTQ+ oder unserem Frauennetzwerk
- Company: Sie oder Du? Bei uns findest Du ein kommunikatives und respektvolles Miteinander per „Du“, das durch eine offene Kultur geprägt ist. Als Konzern legen wir besonderen Wert auf die berufliche Gleichstellung unserer Mitarbeiter:innen
- Learn & Grow: Gestaltungsspielraum für Deine kreativen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in unserem internen Talenteprogramm, zeichnen die bunte Ströer-Welt aus
- On Top: Profitiere durch unsere Benefits und nutze die Möglichkeit eines bezuschussten Mittagessens, lease Dir vergünstigt ein Fahrrad und genieße exklusive Rabatte in vielen Shops