Jobbeschreibung
Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In rund 100 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Für den Career Service mit Hauptbüro am Campus Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n
Berater*in und Veranstaltungsmanager*in für den Berufsübergang internationaler Studierender (m/w/d)
Vergütung: EG 11 TV-L
Umfang: 23,88 Std. / Woche
Befristung: bis zum 31.12.2028
Beginn: nächstmöglich
Standort: Salzgitter
- individuelle Berufseinstiegsberatung von der Profilerstellung über das Finden von passenden Arbeitgebenden, der Beratung zu den persönlichen Bewerbungsunterlagen und der Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche bis zur Zielerreichung
- Mitarbeit in einem neuen Mentoring-Programm zur Karriereförderung für internationale Studierende, insbesondere Profilanalyse und Veranstaltungsorganisation
- Organisation und Durchführung einer Vortragsreihe „Arbeiten in Deutschland“
- Vorbereitung der Studierenden auf Karrieremessen und Matching Days
- Organisation und Durchführung von eigenen Matching Days mit Unternehmen
- Organisation und Durchführung von Job Talks mit internationalen Alumni
- Organisation von Exkursionen zu Unternehmen
- Teilnahmedokumentationen und Erstellung von Zertifikaten
Sie gestalten und unterstützen uns bei verschiedenen Maßnahmen, mit denen wir den Studienerfolg internationaler Studierender aller Standorte steigern und sie auf den Übergang in die Berufstätigkeit in Deutschland vorbereiten und begleiten. Die Stelle ist Bestandteil des DAAD-Projekts „FIT – Förderung internationaler Talente zur Integration in Studium und Arbeitsmarkt“. Sie arbeiten in einem Team zusammen mit dem Sprachenzentrum, International Student Office, Career Service und einer Fakultätsbeauftragten.
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit einschlägigem Bezug zu den genannten Aufgaben
- Erfahrung in der Beratung zur Berufsorientierung und zu Bewerbungsprozessen – idealerweise von Studierenden und/oder Absolvent*innen
- Erfahrung in der Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen – vorzugsweise zum Übergang in die Berufstätigkeit für Studierende
- Kenntnisse in der Gestaltung und Durchführung von Mentoring-Programmen
- ausgesprochen gute Organisations- und Kommunikationskompetenz
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)
- interkulturelle Kompetenz
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule
- einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm
- Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub
Die Arbeitszeit beträgt 23,88 Stunden/Woche (60 %).
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.
Beachten Sie bitte auch unsere Ausschreibung der Stelle „Koordinator*in für Studienerfolg und Berufsübergang internationaler Studierender (m/w/d)“. Teile der Tätigkeit und Arbeitszeit können auf Wunsch nach Absprache getauscht oder verlagert werden. Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht.
Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.
View More