Legal Counsel (m/w/d) Group Legal & Compliance

Jobbeschreibung

FRÄNKISCHE steht seit mehr als 115 Jahren für Viel­falt, Verläss­lich­keit und Fort­schritt – und das mit über 5.800 Mitarbeitenden welt­weit.
Sie wollen Teil unserer Familie werden? Kommen Sie zu uns als

Legal Counsel (m/w/d)
Group Legal & Compliance


  • Beraten von Führungs­kräften und Mitarbeitern (m/w/d) in allen Rechtsgebieten (mit Ausnahme des Arbeits-, Steuer-, Zoll-, Marken- und Patentrechts) (national und international), inkl. Erarbeiten von Stellung­nahmen, Handlungs­empfehlungen und Gutachten
  • Erstellen, Prüfen und Anpassen von Verträgen und Vertrags­mustern (Vertrags­management)
  • Unterstützen bei bzw. Führen von nationalen / internationalen Vertrags­verhandlungen
  • Umsetzen gesell­schafts­rechtlicher Maßnahmen in den deutschen und inter­nationalen Gruppen­gesell­schaften (Corporate Housekeeping)
  • Begleiten gerichtlicher und außergerichtlicher Verfahren zur Streitbeilegung
  • ggf. Koordinieren externer Rechts­anwälte und Notare, inkl. Vorprüfen und Aufbereiten des Sachverhalts in Abstimmung mit der Führungskraft
  • Unterstützen bei der Weiter­entwicklung, Einhaltung und Umsetzung von Compliance-Standards und Standards der Unter­nehmens­organisation
  • Verfolgen und Bewerten der aktuellen Gesetzgebung sowie Ableiten notwendiger Maßnahmen
  • Konzeptionieren und Durch­führen von Schulungs­maßnahmen zu rechtlichen Themen

  • abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen, Volljurist (m/w/d)
  • mehrjährige Berufs­erfahrung in einer Wirtschafts­kanzlei oder einem Unternehmen wünschenswert
  • zielorientierte und durch­setzungs­starke Denk- und Arbeitsweise mit gutem Verhand­lungs­geschick, ausgeprägte Kommunika­tions­fähigkeit, Team­orientierung sowie inter­kulturelle Kompetenz
  • gute Kenntnisse im Wirtschafts­recht, Erfahrungen in der Bau- und Auto­mobil­industrie wünschenswert
  • Interesse an technischen und wirtschaft­lichen Zusammenhängen
  • verhandlungs­sichere Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienst­reisen ins In- und Ausland

  • Verschiedene Arbeitszeit­modelle und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen ein Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit.
  • Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich persönlich zu entwickeln, und fördern Sie gezielt mit individuellen Weiterbildungen.

Mehr als nur ein Arbeitsplatz! Entdecken Sie unsere Benefits auf unserer Website.

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