Jobbeschreibung
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
Für die Alte Leipziger Versicherung AG suchen wir am Direktionsstandort Oberursel einen mathematisch-technisch interessierten Kollegen mit dem Auge fürs Detail, der unser Team im Bereich Analyse, Planung & Controlling im Bereich Firmen Haftpflicht/Sach und Cyber unterstützt.
- Mitarbeit bei der Gestaltung und Abwicklung der Controllingprozesse und -anwendungen
- Aufbereitung von Daten für das Berichtswesen sowie für Hochrechnungen, Produkt- und Tarifentwicklungen sowie für Rückversicherungen
- Spartenspezifische Auswertungen und Erstellung von Analysen
- Erstellung von Rentabilitätsberechnungen und Deckungsbeitragsrechnungen zu Produkten und Vermittlerkonzepten
- Überprüfung und Verbesserung der Datenqualität in operativen und dispositiven Systemen
- Mitwirkung bei der Produkt- und Tarifkalkulation sowie Initiierung und Überprüfung von Sanierungsprozessen
- Fachliche Konzeption der Datenmodellierung
- Wirtschaftsmathematiker, Data Scientist, Data Analyst oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling
- Berufserfahrung im Spartencontrolling bzw. in der Tarifkalkulation im gewerblichen Haftpflicht-/Sachversicherungsgeschäft
- Sicherer Umgang mit Datenbankanwendungen, Tabellenkalkulationstools und MS Office
- Know-how in der Analyse von Risiken und Segmenten sowie in der Interpretation und Darstellung von Geschäftsergebnissen
- Klares Verständnis der verschiedenen Datenmodelle sowie der Funktion des Rückversicherungsschutzes
- Kenntnisse im Versicherungs- und Vermittlervertragsrecht sowie in den Tarif-, Vertrags- und Bedingungswerken der Sparte
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Muttersprache oder C1-Niveau)
- Kommunikationstalent gepaart mit organisierter Arbeitsweise und hoher Kundenorientierung
- Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit
- Förderung von Aus- und Weiterbildung
- Attraktives Gehalt – 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen
- Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile
- Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits
Es erwartet Sie ein Team, in dem Arbeiten Spaß macht!
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