Jobbeschreibung
Du willst etwas bewegen? Die Zukunft bei einem führenden Logistik-Dienstleister mitgestalten – und dabei persönlich wertgeschätzt und gefördert werden?
Mit 4.200 Mitarbeitenden an über 190 Standorten in 36 Ländern bieten wir Ihnen dafür das ideale Netzwerk – und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden, mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein: Ob zu Wasser, zu Land und in der Luft im Geschäftsbereich „Air + Ocean“ oder im flächendeckenden Logistiknetz des Geschäftsbereichs „Solutions“.
Starte Deine Ausbildung in einer unserer Niederlassungen in Deiner Nähe.
Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Spedition und Logistikdienstleistung
Start: 2024
Dauer: 3 Jahre
- Schon bald wirst Du mit Fluggesellschaften, Reedereien und Fahrern zu tun haben und zusammen mit den Kollegen im Lager dafür sorgen, dass die Waren immer zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind
- Dabei vermittelst Du zwischen allen Beteiligten und stellst sicher, dass alles reibungslos abläuft – von den Frachtpapieren bis zur Transportversicherung
- Wie lange wird es dauern? Was wird es kosten? Welcher Verkehrsträger ist der passende? Auf diese Fragen hast Du bald eine gute Antwort parat
- Erfolgreicher Schulabschluss (Mittlerer Bildungsabschluss, Fachhochschulreife, Allgemeine Hochschulreife)
- Gutes Englisch und eine offene, kommunikative Art
- Teamplayerqualitäten, Organisationstalent und Einsatzfreude
- Ein Plus, aber kein Muss: ein Pkw-Führerschein (Klasse B)
So entwickelst Du Dich weiter:
- Während Deiner Ausbildung profitierst Du von Exkursionen, vielfältigen Trainingsangeboten, Mentorship und der Möglichkeit zu einem Auslandsaufenthalt
- Und danach? Du kannst bei uns vielfältige Wege einschlagen: direkt in einem Team durchstarten oder Dich berufsbegleitend weiterqualifizieren
- Du willst Teamverantwortung übernehmen oder im Ausland arbeiten? Auch dabei unterstützen wir Dich!
- Spannende Einblicke in den abwechslungsreichen Alltag eines internationalen Logistik-Konzerns
- Eine Unternehmenskultur, die auf gegenseitigem Respekt, Vertrauen und partnerschaftlichem Miteinander beruht
- Von Beginn an viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und eigene Stärken zu entfalten