Jobbeschreibung
Die S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG ist als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Wir liefern leistungsstarke und kundenzentrierte Lösungen, die immer auf der Höhe der Zeit sind. Das heißt: digital, individuell und innovativ.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt bundesweit in Vollzeit einen Softwaretest- und Schnittstellenmanager (m/w/d) Digitale Services.
- Du unterstützt unser Team als Schnittstellenmanager für unsere Digital Services und konntest schon als Softwaretester Erfahrungen sammeln
- Du sorgst dafür, dass Daten an den Schnittstellen innerhalb der S-Markt & Mehrwert GmbH als auch durch Drittanbieter sicher übermittelt werden
- Deine Verantwortlichkeiten umfassen das Management sowie die Analyse und Optimierung der Schnittstellen
- Du arbeitest eng mit unseren Produktmanagern und Entwicklern zusammen und unterstützt diese bei der Koordination und Integration verschiedener Systeme und Anwendungen, um mögliche Anpassungen umzusetzen
- Du bist gleichzeitig Teil des Release Management Teams und erkennst die Auswirkungen auf die digitalen Produkte und Services
- Du bist Ansprechpartner bei technischen Problemen in den schnittstellenrelevanten Projekten
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Umgang mit gängigen Methoden und Werkzeugen im Bereich des Schnittstellenmanagements und bereits Vorkenntnisse im Testmanagement
- Du hast ein Faible dafür die Produktivität zu verbessern und hast Spaß daran, dich in technische Sachverhalte einzuarbeiten
- Du verfügst über ein hohes Verantwortungs- & Qualitätsbewusstsein und verstehst komplexe Zusammenhänge schnell und kannst sie von Konkretem ableiten
- Kenntnisse über Projektmanagementmethoden sowie der sichere Umgang mit JIRA und Confluence sind von Vorteil
- Eine Zertifizierung nach ISTQB Standard ist von Vorteil
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebendigen Arbeitsumfeld
- Intensive Einarbeitung, Betreuung in der Startphase und natürlich darüber hinaus
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit komplett remote zu arbeiten - für deine Work-Life-Balance
- Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Wettbewerbsfähiges Gehalt sowie 30 Tage Urlaub im Jahr