Jobbeschreibung
Die Kanzlei Möntmann wurde 1975 als Steuerberatungskanzlei gegründet und im Jahr 1988 erfolgte die Erweiterung des Tätigkeitsfeldes um den Bereich Wirtschaftsprüfung. Seit dem 1. Mai 2003 ist die Kanzlei eine interdisziplinäre Sozietät aus Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Rechtsanwälten, in der derzeit knapp 40 Personen mit unterschiedlicher beruflicher Qualifikation im Team arbeiten. Seit der Gründung verzeichnet die Kanzlei ein stetiges Wachstum aus eigener Kraft. Die derzeitige Mandantenstruktur reicht von Einzelunternehmen bis zu international tätigen Aktiengesellschaften. Zudem zählt auch eine Vielzahl von Freiberuflern zur Klientel unserer Kanzlei.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Kanzlei einen
Lohnbuchhalter / Steuerfachangestellten / Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
Wir suchen Sie, wenn Sie Freude an der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller relevanter Vorschriften haben, insbesondere bei folgenden Tätigkeiten:
- Neben den anderen drei Teammitgliedern der Lohnabteilung zentraler Ansprechpartner (m/w/d)
- Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive aller dazugehörigen Meldungen
- Beratung bei Fragen bezüglich Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Korrespondenz mit Mandanten, Finanzämtern, Krankenkassen, Versicherungsträgern etc.
- Vorbereitung bzw. Betreuung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B als Lohnbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
- Erfahrung hinsichtlich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Verstärken Sie unser Team und übernehmen Sie in unserer Kanzlei Verantwortung. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen! Sie erwartet u. a. Folgendes:
- Sicherer Arbeitsplatz durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Fundierte sachliche und fachliche Einarbeitung in ein interessantes sowie vielfältiges Aufgabenspektrum
- Leistungsgerechte Vergütung
- Jährliche Prämienzahlung
- Steuerbegünstigte Sachbezüge (Fahrtkosten und Prepaid-Card)
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
- Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne, digitale Arbeitsplätze (2 Monitore, höhenverstellbare Schreitische etc.)
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Kanzleiräume in fußläufiger Entfernung (ca. 3 Minuten) zum Marktplatz
- Mitarbeiterparkplätze direkt an der Kanzlei
- Weitere Benefits, z. B. kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, JobRad etc.