Jobbeschreibung
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 5.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 59 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE"Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und haben bei Ihrem Projekt das große Ganze stets im Blick? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation von allen Projektbeteiligten? Dann kommen Sie zu uns der LV Baumanagement AG – als Part of Drees & Sommer und übernehmen Verantwortung für spannende und anspruchsvolle Bauprojekte von Tief- bis Hochbau.
Diese Stelle ist an unseren Standorten in Hamburg, Leipzig, Dresden, Magdeburg, Erfurt, Köln, Düsseldorf und München zu besetzen. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Standort an.
Ihre Aufgaben im Einzelnen
- Management und örtliche Bauüberwachung von Baugruben- und tiefbautechnischen Maßnahmen auf der Bauherrenseite
- Sicherstellung einer reibungslosen und termingerechten Umsetzung der Projekte
- Koordination und Kommunikation mit verschiedenen Projektbeteiligten
- Unterstützung des Teams bei der erfolgreichen Realisierung von Bauvorhaben
- Aktive Wissensweitergabe und Erfahrungsaustausch innerhalb des Teams
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Spezialtiefbau
- Fundierte Kenntnisse des Tiefbaus und der Geotechnik
- Sicherer Umgang mit relevanten Softwaretools und -anwendungen
- Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
- Selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise
- Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten
- Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss
- Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss
- Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
- Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops