Jobbeschreibung
Die Stadt Warendorf sucht für den Abwasserbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mitarbeiter/in in der Verwaltung (m/w/d)
Der Abwasserbetrieb Warendorf betreibt u. a. 2 Abwasserreinigungsanlagen, 105 Sonderbauwerke und 264 km Kanal. Dort arbeiten insgesamt 30 Beschäftigte und davon sind 7 im Team Verwaltung beschäftigt. In der Verwaltung wird der Wirtschaftsplan erstellt, das Rechnungswesen abgewickelt und außerdem Gebühren für Schmutz- und Regenwasser ermittelt. Der Jahresabschluss wird kaufmännisch nach handelsrechtlichen Vorschriften erstellt.
- Sie organisieren monatlich die Kleinkläranlagenabfuhr (Anschreiben und Aktenarbeiten).
- Sie erstellen die monatlichen Gebührenbescheide für Fett und führen Listen zu den Fettabfuhren.
- Sie bearbeiten den Posteingang.
- Sie unterstützen die Verwaltung des Abwasserbetriebes bei allgemeinen Bürotätigkeiten (z. B. Listen führen, Büroorganisation, Ablage führen, scannen größerer Vorgänge auch teamübergreifend).
- Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Bürotätigkeiten.
- Erfahrungen im öffentlichen Dienst sind von Vorteil.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und haben möglichst Erfahrungen mit der Digitalisierung von Schriftstücken.
- Sie arbeiten gerne im Team und sind hilfsbereit.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift.
- Wir kümmern uns um Ihre Altersvorsorge und bieten jedem Mitarbeitenden eine betriebliche Zusatzversorgung.
- Weil uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen ein Bonusprogramm im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.
- Sie können das Angebot der Stadt Warendorf zum Fahrradleasing nutzen.
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Stunden). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 3 TVöD-VKA.
Die Stadt Warendorf hat großes Interesse daran, die freiwillige Feuerwehr der Stadt zu unterstützen. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Mitgliedern bei freiwilligen Feuerwehren.
Die Stadt Warendorf ist ausdrücklich an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.