Jobbeschreibung
FAHR-ZEIT ist ein auf LKW-Fahrer spezialisiertes Personalleasingunternehmen.
Mit 29 Standorten bundesweit und über 50 Jahren Branchenerfahrung ist FAHR-ZEIT erfolgreicher Marktführer. Unsere mittelständische Unternehmenskultur ist von Kontinuität und Langfristigkeit geprägt.
Für unsere langjährig bestehende Niederlassung in Nürnberg suchen wir zum 1.6.2024 oder später eine/n:
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit / Logistik
- Ihnen obliegt die operative und kaufmännische Leitung unserer Niederlassung in Nürnberg.
- Unterstützung erfahren Sie dabei von erfahrenen Kollegen*innen, einer kaufmännischen Assistenz sowie der Bereichsleitung.
- Sie erhalten Umsatz- und Personalverantwortung für die komplette Niederlassung.
- Sie sind verantwortlich für die Gewinnung von Kunden im Vertriebsgebiet sowie Planung und Steuerung unterschiedlicher Vertriebsaktivitäten.
- Recruiting, Bindung und Betreuung unserer LKW-Fahrer*innen liegen in Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie tragen Verantwortung für administrative, kaufmännische Aufgaben sowie für die Einhaltung gesetzlicher Regelungen.
- abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- idealerweise Erfahrungen im Vertrieb, der Logistik oder der Zeitarbeit
- erste Führungserfahrungen
- Recruiting, Empathie und Mitarbeiterbindung sind für Sie keine Fremdworte
- Nutzung moderner Medien sowie gängiger Computersoftware ist für Sie selbstverständlich
- ein menschenfreundliches, begeisterungsfähiges Wesen gepaart mit Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Sie können sich mit unserer mittelständischen, werteorientierten Unternehmenskultur identifizieren
- attraktives Festgehalt sowie eine transparente Ergebnisbeteiligung am Deckungsbeitrag II
- gut ausgestatteter Firmenwagen, inclusive privater Nutzung ohne Einschränkung
- fundierte und nachhaltige Einarbeitung in unser Fachgebiet
- familienfreundliche Rahmenbedingungen: geregelte Arbeitszeiten ohne Überstunden, 30 Tage Urlaub - Work-Life-Balance wird bei FAHR-ZEIT gelebt
- regelmäßige interne Weiterbildungsangebote
- Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrades sowie vielfältige Mitarbeiterrabatte namhafter Anbieter
- die Chance, Ihre Persönlichkeit zu entfalten und Ihre Managementkompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln
- flache hierarchische Struktur mit kurzen Entscheidungswegen
- ausgeprägtes Wertesystem basierend auf einem familiären, mittelständischen Arbeitsklima
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