Teamleiter / Schichtleiter in der Produktion (m/w/d)

dtH Tiemann GmbH

  • Hille
  • Post Date: 18. April 2024
Jobbeschreibung

Die dtH Tiemann GmbH wurde 1967 gegründet und hat sich zu einem führenden Hersteller in der Fenster- und Türenindustrie entwickelt. Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen in der zweiten Generation, welches mit 400 Mitarbeitenden an zwei Standorten Fenster, Haustüren und Insektenschutzlösungen aus Kunststoff und Aluminium für den Fachhandel produziert und vertreibt.

Als Teamleiter*in bist Du für Deinen eigenen Bereich innerhalb unserer auftragsbezogenen Fließfertigung für Fenster und Türen zuständig. Dabei führst und koordinierst Du ein kleines Team und springst bei Krankheit und/oder Urlaub für Deine Teamleitungskollegen ein. Der jeweilige Verantwortungsbereich wird gemeinsam mit Dir besprochen und orientiert sich an Deinen Qualifikationen und Erfahrungen.

Erfahrungen in der Fertigung von Fenstern und Türen werden von uns nicht vorausgesetzt. Wir planen mit einer ausführlichen Einarbeitung, in der Du alle Arbeitsabläufe genau kennenlernen wirst.


  • Mitarbeiterführung: Du führst ein Team von verschiedenen Produktionsmitarbeitenden, koordinierst deren Einarbeitung und führst (Erst-)Unterweisungen durch.
  • Prozesssteuerung: Du koordinierst außerdem Produktionsabläufe und teilst Dein Team im Tagesverlauf flexibel ein. Außerdem stellst Du täglich sicher, dass Mengen, Termine und Qualität stimmen.
  • Problemlösung: Bei Problemen gehst Du proaktiv auf Lösungssuche und hältst Absprache.
  • Ärmelhochkrempler: Je nach Arbeitsaufkommen arbeitest Du weiterhin aktiv in der Produktion mit.

  • Abgeschlossene technische oder gewerbliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister oder eine vergleichbare Qualifikation inkl. Berufserfahrung im industriellen Umfeld
  • Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
  • Uneingeschränkte Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht (Früh- / Spätschicht im Wochenwechsel)

  • Langfristige Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in unserem wachsenden Familienunternehmen.
  • Attraktive Zusatzleistungen: Monatliche 40-Euro-Gutscheinkarte (z.B. zum Tanken), Diensthandy zur privaten Nutzung, Zuschüsse und mehr.
  • Wir-Gefühl: Du bekommst Arbeitskleidung und es herrscht Du‘z-Kultur – sogar bis in die Geschäftsführung!
  • Familie & Zukunft: Deine Zukunft ist uns wichtig! Egal ob Tagesmutter oder KiTa, wir unterstützen Dich finanziell bei der Kinderbetreuung. Außerdem bezuschussen wir Deine Altersvorsorge, auch über das gesetzliche Maß hinaus.
  • Fitness & Gesundheit: Wir machen beim JobRad Leasing mit, es gibt Obsttage und kostenlose Wasserspender.
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