Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Verwaltung

Julius Thress GmbH & Co.KG

Jobbeschreibung

Wir – das sind rund 90 mo­ti­vier­te Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter plus 10 engagierte Auszubildende – sind die Profis in Sachen Stahl­elemente. Mit über 50.000 m² innovativ ausgestatteter Lagerfläche, rund 6.000 Tonnen Stahl und pro­fes­sio­neller Logistik sind wir einer der größten Lieferanten in unserer Branche. So stahlhart unsere Leis­tun­gen, so menschlich geht es in unseren Reihen zu: Bei Thress greift eine Hand in die andere – wir verstehen unser Team als große Familie, schätzen unser positives Miteinander und können uns aufeinander ver­las­sen. Denn wir wissen: Nur gemeinsam bringen wir Großes ins Rollen. Das ist seit 175 Jahren unser Erfolgs­rezept. Das klingt nach einer Arbeitswelt, in der du deine Stärken voll ausspielen kannst? Dann zählen wir jetzt auf deine Unterstützung in unserer Verwaltung als

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Verwaltung
in Bad Kreuznach, zunächst für zwei Jahre befristet


  • Rechnungseingangsprüfung und klassische Verwaltungsaufgaben
  • Administrative Aufgaben
  • Verwaltung und Bearbeitung von Werkszeugnissen sowohl im Eingang als auch im Ausgang
  • Organisatorische Aufgaben wie Büroorganisation und Archivierung wichtiger Dokumente
  • Förderung der Digitalisierung im Unternehmen
  • Erstellung von Gutschriften für unsere Kunden
  • Technischer Support bei allen Fragen rund um IT und unsere Warenwirtschaft

  • Kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann- /frau im Groß- und Außenhandel oder Bürokauffrau /-mann) und idealerweise einige Jahre Berufserfahrung
  • Routine mit den gängigen MS Office Programmen sowie einem Warenwirtschaftssystem
  • Wir lernen dich als selbstständig arbeitenden, offenen Teamplayer kennen; du stellst dich flexibel auf neue Aufgaben ein und stehst den Kollegen gerne bei Fragen zur Seite

  • Einen festen, auf Dauer angelegten, attraktiven Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
  • Ein attraktives Arbeitsumfeld mit Technik und Ausstattung
  • Eine gründliche Einarbeitung und leistungsgerechte Entlohnung
  • Lebensarbeitszeitmodell und betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad
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