Jobbeschreibung
bachert&partner, 2002 von ehemaligen Partnern führender deutscher Unternehmensberatungen gegründet, unterstützt mittelständische Unternehmen mit ganzheitlichen Strategien. Im Fokus stehen dabei Restrukturierung, Finanzierung, Strategieentwicklung und Effizienzsteigerung. Die individuelle Zufriedenheit unserer Klienten sichern wir durch maßgeschneiderte, pragmatische Lösungen. Als etabliertes Unternehmen mit starker Gegenwart und exzellenter Zukunftsperspektive suchen wir für unseren weiteren Erfolgsweg in unseren Niederlassungen Stuttgart, Frankfurt am Main, München und Köln ab sofort eine/n:
Junior Consultant Restructuring and Turnaround Management (m/w/d)
Arbeitsort(e): Köln, Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Als Junior Consultant (m/w/d) insbesondere in den Bereichen Restructuring and Turnaround Management bei bachert&partner arbeiten Sie direkt an Themenstellungen, die für den Erfolg von mittelständischen Unternehmen entscheidend sind.
- Lösen von Aufgaben entlang der Wertschöpfungskette mit einem Projektteam beim Kunden
- Erstellung von Unternehmensstrategien
- Prozessoptimierung im Mittelstand
- Marktanalysen und Kundenpräsentationen
- Umsetzung der Strategien vor Ort
Durch ein intensives Training "on-the-job" durchlaufen Sie eine steile Lernkurve und übernehmen schnell Verantwortung. bachert&partner gibt Ihnen die Möglichkeit, direkt Unternehmer und das Top-Management zu beraten und so weitgreifende Veränderungen mitzugestalten.
- Absolvent der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Naturwissenschaften
- Bestenfalls erste Berufserfahrung in der verarbeitenden Industrie oder einer Unternehmensberatung
- Sie haben bei der Ausbildung oder bei bisherigen Tätigkeiten bereits Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt
- Kreativität und ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft
- Anspruchsvolle Projekte in verschiedenen Branchen
- Sehr gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen durch definierte Karrierestufen
- Firmenwagen (nach der Probezeit)
- Dynamische Teams sowie ein interessantes Umfeld
- Regelmäßige Fortbildungen, Schulungen und Feedbackgespräche
- Professionelles Onboarding und Mentorenprogramm
- Teambuilding- und Firmenevents
- Firmenfitness (EGYM Wellpass/Qualitrain)
- Jobrad (Firmenfahrrad)
- Zentral gelegene Standorte
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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