Jobbeschreibung
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Die STRABAG Rail GmbH ist ein internationales Bahnbauunternehmen und Teil des STRABAG SE-Konzerns. Durch ihre inzwischen mehr als 100-jährige Erfahrung gibt sie wertvolle Impulse bei der Planung von Bahnbauprojekten und setzt bei der Bauausführung qualitative Maßstäbe.
- Abwicklung der Baustellen in Abstimmung mit der Bauleitung unter Einhaltung der technischen und wirtschaftlichen Vorgaben
- Ermittlung des Material- bzw. Gerätebedarfs sowie Einrichten der Baustelle im Rahmen der Arbeitsvorbereitung
- Unterstützung bei der Disposition von Geräten und Maschinen
- Unterstützung bei Aufmaßerstellung und Dokumentation aller Qualitätsnachweise
- Führen des Bautagebuches im Einvernehmen mit der Bauleitung
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Führen des zugeordneten Baustellenpersonals
- Verantwortliche Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
- Eine gewerblich/technische Ausbildung (Fach-/Fachspezialarbeiter) haben Sie erfolgreich abgeschlossen
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und zu bundesweiten Montageeinsätzen bringen Sie mit
- Einen Führerschein Klasse B dürfen wir bei Ihnen voraussetzen
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität zeichnen Sie aus
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karriereentwicklung
- kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag
- Job-Ticket
- Gruppenunfallversicherung
- Unterkunft
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike