Jobbeschreibung
Wir betreiben in Norddeutschland sehr erfolgreich mehrere SB-Warenhäuser. Als regionaler Anbieter wissen unsere Kunden unser umfangreiches auf die Region abgestimmtes Vollsortiment zu schätzen.
Für unseren famila-Verbrauchermarkt in Oldenburg suchen wir zum Ausbildungsstart am 01.08.2024 Auszubildende zum/zur
Verkäufer / Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) Fachrichtung Lebensmittel
- Du durchläufst im regelmäßigen Wechsel verschiedenste Abteilungen in deinem Ausbildungsmarkt
- Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden und lernst wie du ein professionelles Verkaufs- und Beratungsgespräch führst
- Du bist verantwortlich für den Verkauf und die attraktive Präsentation unserer Waren
- Du sorgst dafür, dass dein Ausbildungsmarkt optimal mit Ware versorgt ist, indem du den Warenbedarf ermittelst, Ware bestellst, die Lieferung annimmst und kontrollierst sowie für eine fachgerechte Lagerung sorgst
- Du kassierst an unseren modernen Scannerkassen, führst Reklamationen oder Umtausche durch
- Einen guten Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
- Interesse am Handel und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie Interesse daran, dich mit Feinkostartikeln zu beschäftigen
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Teamgeist und eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Zeitliche Flexibilität, Organisationstalent und Kreativität
- Eine 2- bzw. 3-jährige, abwechslungsreiche Ausbildung in einer zukunftssicheren Branche.
- Verkürzung der Ausbildung bei guten Leistungen im Betrieb und in der Schule möglich
- Digitales Lernen in unserem Bünting LernRaum mit attraktiv aufbereiteten Lernmaterialien, Videos und Foren
- Seminare und Workshops zum Thema Warenkunde und zur Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen
- Persönliche Unterstützung und Begleitung durch unsere Ausbildungsbegleiter im Markt und die Ausbildungskoordinatoren aus der Zentrale
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Eine 5 Tage Woche mit flexible Einsatzplanung für eine gute Work-Life Balance. Hierfür informieren wir Dich rechtzeitig über Deinen Arbeitsplan.
- Die Ausbildung ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Attraktive Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und attraktive Zusatzangebote wie Mitarbeiterrabatte und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Übernahme bei guten Leistungen mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Unternehmensgruppe