Vertriebsassistenz (m/w/d) Backoffice Vertrieb Niederlande

Torwegge GmbH & Co. KG

Jobbeschreibung

TORWEGGE vertreibt seit über 60 Jahren Räder und Rollen, Fördertechnik-Elemente, individuell angetriebene und nicht angetriebene Förder- und Transportanlagen. Mit unserem selbstentwickelten fahrerlosen Transportsystem haben wir uns ein weiteres Standbein in der Welt der Technologie 4.0 geschaffen.

An unserem Hauptsitz in Bielefeld arbeiten rund 85 Kollegen in den Bereichen Einkauf, Vertrieb, Buchhaltung, Controlling, IT, Lager sowie Montage und Fertigung. Der Mensch steht bei TORWEGGE im Mittelpunkt des kundenorientierten Handelns. Um das kontinuierliche Wachstum strukturiert weiter ausbauen zu können, suchen für unseren Hauptsitz in Bielefeld wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Vertriebsassistenz (m/w/d) Backoffice Vertrieb Niederlande


  • Du unterstützt unseren niederländischen Vertriebsaußendienst in administrativen Angelegenheiten vom Büro aus
  • Du erfasst Kundenaufträge und erstellst Angebote nach Vorgabe
  • Bearbeitung von Lieferanten-Auftragsbestätigungen
  • Reklamationsbearbeitung und Rechnungserstellung
  • Du pflegst die Kundenstammdaten in unserem ERP-System
  • Besetzung der Telefonzentrale, im Vertretungsfall den Empfang
  • Du bist ein wertvolles Mitglied des Servicetrams und arbeitest in enger Abstimmung mit deinen Kolleg*innen

  • Du verfügst über gute niederländische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen
  • Du kannst gute MS-Office Kenntnisse vorweisen
  • Du hast idealerweise Erfahrungen mit dem ERP-System Microsoft Dynamics NAV
  • Du bist ein/e Teamplayer/in mit starker Kommunikationsfähigkeit und guter Auffassungsgabe

  • Eine gezielte Einarbeitung in einem kompetenten Team
  • Eine flache Hierarchie mit kurzer und direkter Kommunikation
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Entscheidungsspielraum und Verantwortung
  • Eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem gesunden und dynamischen Unternehmen
  • Eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,75 Stunden und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Viele betriebliche Sozialleistungen (vL, bAV, bKV)
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents
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