Jobbeschreibung
Innovativ. Vielseitig. Weltweit.
Ensinger steht seit 50 Jahren für hochwertige technische Kunststoffe in fast allen Branchen. Mit 2.600 Mitarbeitern sind wir weltweit in allen führenden Industrieregionen an 33 Fertigungs- und Vertriebsstandorten vertreten.
Als führender Hersteller von Hochleistungskunststoffen wollen wir mit Ihren innovativen Ideen weiter einen Schritt voraus sein. Sie passen zu uns, wenn Sie einen Arbeitgeber mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben suchen. Wir bieten Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten bei der täglichen Arbeit.
- Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern im gesamten Employee-Life-Cycles
- Vorbereitung und Erstellung von internen und externen Stellenanzeigen
- Übernahme von Vorstellungsgesprächen für definierte Stellen sowie die komplette Unterstützung beim Bewerbermanagement
- Mitarbeit in übergreifenden HR-Projekten
- Pflege und Verwaltung der E-Personalakte und anderer moderner HR IT Tools
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
- Erste Berufserfahrung in der Personalabteilung eines Industrieunternehmens von Vorteil
- Strukturierte, gewissenhafte sowie selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit, souveränes Auftreten sowie Freude im Team und mit Menschen zu arbeiten
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
In unserem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Flexibilität am Arbeitsplatz und attraktive Sozialleistungen sind für uns ebenso selbstverständlich wie das Fördern von Freiraum für Ihre Ideen und ein offenes Arbeitsklima.View More