Sachbearbeiter Vertragsverwaltung / Contract Management (m/w/d)

Jobbeschreibung

K&P Computer Service- und Vertriebs-GmbH ist ein zukunftsweisendes IT-Systemhaus mit bundesweit über 30 Standorten. Das erfolgreiche Geschäftsmodell basiert auf den drei Säulen IT-Wartung, IT-Projekte und Managed Services. In allen Bereichen profitieren über 3.500 Kunden von mehr als 35 Jahren Markterfahrung, fundiertem technischen Know-how und dem Engagement von mehr als 260 Mitarbeiter*innen in der Unternehmensgruppe.

Um die erfolgreiche Expansion der letzten Jahre fortzuführen, suchen wir ab sofort einen

Sachbearbeiter Vertragsverwaltung / Contract Management (m/w/d)

in Vollzeit für unsere Zentrale in Wiesbaden


  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Verwaltung von Kundenverträgen und die selbstständige, lösungsorientierte Bearbeitung von indi­viduellen Vertragsänderungen unserer Kunden
  • Ebenfalls übernehmen Sie die Erstellung von Rechnungen und Gutschriften, sowie die Pflege der Kundenstamm­daten
  • Hinzu kommt die Berechnung der Provisions­grundlage für die Vertriebsmitarbeiter
  • Allgemeine Bürotätigkeiten und der tele­fonische Kundenkontakt runden Ihren Aufgabenbereich ab

  • Sie besitzen eine abgeschlossene kauf­männische Ausbildung oder eine ver­gleich­bare Qualifikation
  • Wünschenswert ist Erfahrung im Bereich der Rechnungserstellung
  • Einen sichereren Umgang mit dem MS-Office-Paket setzen wir voraus
  • Neben Ihrer guten Kommunikationsfähigkeit bringen Sie auch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
  • Von Vorteil ist Spaß an dem service­orientierten Umgang mit internen und externen Kunden und Erfahrung mit telefonischem Kundenkontakt
  • Sie arbeiten gerne im Team? Dann sind Sie bei uns richtig!

  • Eine langfristige Perspektive und einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz in einem kleinen Team und einem erfolgreichen, wachstumsstarken, mittelständischen Unternehmen
  • Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • IT-Hardware-Ausstattung und eine hybride Arbeitsweise (½ Präsenz / ½ Mobil)
  • Ein attraktives und leistungsbezogenes Vergütungspaket und gute Sozialleistungen: Weihnachts- & Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge,
  • 30 Tage Urlaub, Jobrad, EGYM Wellpass, Incentives (z. B. 100%-Club), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartals­frühstück etc.
  • Individuelle Einarbeitung von Anfang an
  • Unser Team lebt nach dem Prinzip: Heraus­forderungen, die ein Einzelner nicht bewältigen kann, werden von uns gemeinsam gemeistert
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