Jobbeschreibung
Syntegon Technology ist ein weltweit führender Anbieter von Prozess- und Verpackungstechnik. Rund 5.800 Kolleginnen und Kollegen in mehr als 15 Ländern arbeiten für die Syntegon-Gruppe an intelligenten und nachhaltigen Technologien für die Pharma- und Nahrungsmittelindustrie. Nutze deine Leidenschaft und dein Engagement, um zu einer besseren Lebensqualität auf der ganzen Welt beizutragen und unsere Zukunft aktiv zu gestalten.
Geh den entscheidenden Schritt! Bewirb dich jetzt!
- Als Partfamily-Manager steuerst du das Einkaufsvolumen in Ihren komplexen Teilefamilien
- Du verantwortest die Strategie nach: Qualität, Kosten, Lieferzeiten und Digitalisierung
- Du führst weltweit Rahmen- und Mehrjahresvertragsverhandlungen mit unseren Top-Lieferanten durch
- Du bist gefragter Ansprechpartner für Liefereskalationen und verantwortest diese gegenüber den Lieferanten
- Die Generierung, Umsetzung und Verfolgung von standortübergreifenden Kostenreduzierungsmaßnahmen ist dein Tagesgeschäft
- Du arbeitest eng mit dem operativen und projektbezogenen Einkauf und unterstützt die unterschiedlichen Projektteams bei Entscheidungen
- Reisebereitschaft im geringen Umfang ist für dich selbstverständlich
- Studienabschluss im technischen/kaufmännischen Bereich, beispielsweise in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf von Katalogteilen, idealerweise im Maschinenbau
- Fundierte Erfahrung bei globale Verhandlungen und Vergaben im internationalen Kontext - verhandlungssicherers Englisch ist für dich selbstverständlich
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick, eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Attraktives, transparentes Gehaltssystem, Urlaub- und Weihnachtsgeld, sonstige Zusatzleistungen gem. der Tarifverträge der bayerischen Metall- und Elektroindustrie
- Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoring Möglichkeiten
- Regelmäßig stattfindende Gesundheitsaktionen wie z.B. Ernährungskurse, Stressmanagement, Gesundes Führen, u.ä., sowie Kooperation mit örtlichen Fitnesscentern, betriebliche Eingliederungsmaßnahmen, Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen durch den Betriebsarzt, Möglichkeit des Bike Leasing