Jobbeschreibung
Die Gemeinde Eching (Landkreis Freising) liegt verkehrsgünstig an den Autobahnen A 9 und A 92 und verfügt über einen eigenen S-Bahn-Anschluss (S1). Wir befinden uns in stetigem Wachstum und Wandel – dies wäre ohne unsere motivierten Arbeitskräfte nicht möglich.
Als öffentlicher Arbeitgeber fokussieren wir uns auf das Wohlergehen aller Menschen, die in Eching leben und arbeiten. In der Gemeindeverwaltung und den dazugehörigen Einrichtungen sorgen circa 220 Beschäftigte für die tägliche Lebensqualität der rund 14.500 Einwohnerinnen und Einwohner. Um den Anforderungen gerecht zu werden, bieten wir unseren Beschäftigten zahlreiche berufliche Entfaltungsmöglichkeiten, ohne dabei die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu vernachlässigen.
Die Gemeinde Eching sucht ab sofort eine
Geschäftsleitung (m/w/d) /
Verwaltungsleitung (m/w/d)
in Vollzeit und unbefristet
- Geschäftsführung der Gemeindeverwaltung, Organisation und Verantwortung des Geschäftsbetriebs
- Organisatorische Leitung mit Personalverantwortung
- Qualifizierte und fachliche Rechtsberatung und Unterstützung des Ersten Bürgermeisters
- Rechtsberatung für die gesamte Verwaltung bei schwierigen Rechtsfällen
- Abstimmung des Geschäftsablaufs der gesamten Verwaltung einschließlich der Planungsziele mit dem Bürgermeister und den Abteilungen
- Federführung und Koordination bei ämterübergreifender Aufgabenplanung und Aufgabenkritik
- Vorbereitung der Grundsatzentscheidungen der Verwaltungsführung im Bereich der Verwaltungssteuerung und der kommunalen Entwicklungsplanung
- Vertrags‑ und Vergleichsverhandlungen
- Bearbeitung der Geschäftsordnung für den Gemeinderat sowie der Satzung zur Regelung von Fragen des örtlichen Gemeindeverfassungsrechts
- Allgemeine rechtliche Beratung des Gemeinderats und seiner Ausschüsse
- Vor‑ und Nachbereitung sowie Teilnahme an den Sitzungen des Gemeinderats und seiner Ausschüsse
- Abgeschlossenes Studium der Verwaltungs‑, Wirtschafts‑ oder Rechtswissenschaften oder
- Erfolgreiche Erste bzw. Zweite Juristische Staatsprüfung oder
- Beamter (m/w/d) der vierten Qualifikationsebene oder
- Ein erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II (Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte [m/w/d])
- Berufserfahrung in verantwortungsvoller Führungsposition und fundierte Kenntnisse im Verwaltungs‑ und Kommunalrecht
- Berufserfahrung in der Geschäftsleitung einer Gemeinde‑ oder Stadtverwaltung oder vergleichbare Berufserfahrung ist wünschenswert
- Souveränes, verbindliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten
- Strukturierte Arbeitsweise
- Präsentations‑ und Moderationsfähigkeit
- Erfahrung im Bereich politscher Entscheidungsgremien (Gemeinderat, Zweckverband etc.) ist wünschenswert
- Exzellente Kommunikationsstärke sowie rechtssichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Überdurchschnittliche organisatorische Fähigkeiten und hervorragende EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft zur aktiven Fortbildung in aufgabenrelevanten Themen
- Bereitschaft zur Leistung von Mehrarbeitsstunden, auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit, in den Abendstunden und am Wochenende
- Eine Führungsposition an zentraler Stelle unserer Gemeinde
- Ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD je nach persönlicher und fachlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 14 / Besoldungsgruppe A 14
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzlich dienstfrei an Faschingsdienstag, Heiligabend und Silvester
- Umfangreiches Onboarding-Programm
- Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Großraumzulage München in Höhe von bis zu 270 Euro (bei Vollzeit) monatlich sowie 50 Euro pro Kind (bei Vollzeit) monatlich zusätzlich zum Tabellenentgelt, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebsrente – und das ohne Kosten für Sie, denn die Beiträge zahlen wir; ein lebenslanger Rentenanspruch entsteht bereits nach drei Jahren Beschäftigung bei uns
- Umfangreiches Fort‑ und Weiterbildungsangebot
- Flexible Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ein Zuschuss zu verschiedenen Sport‑, Fitness‑ und Wellnesseinrichtungen
- Ein Zuschuss zum Mittagessen in acht verschiedenen Restaurants
- Ein Zuschuss zum Jobticket
- Fahrradleasing mittels Entgeltumwandlung
- Neues Rathaus mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen
- Kostenlose Parktickets (nur für alle auswärtigen, nicht im Hauptort Eching wohnenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter)
- Gemeindewohnung nach Verfügbarkeit