Jobbeschreibung
Die VerbundVolksbank OWL eG ist die führende genossenschaftliche Regionalbank in Ostwestfalen-Lippe und im Altkreis Brilon. Rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen sind Teil unseres Bank-Teams und arbeiten mit Leidenschaft in unseren verschiedenen BeratungsCentern, Filialen und Abteilungen. Wenn auch du mitwachsen möchtest in einem Job, der Spaß macht, und bei einem Arbeitgeber mit vielfältigen beruflichen und persönlichen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, dann sollten wir uns kennenlernen!
Spezialist Künstliche Intelligenz (m/w/d)
Worauf du dich freuen kannst?
In dieser Rolle hast du viel Freiraum, um innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Du arbeitest eng mit weiteren Fachspezialisten zusammen und bringst dich aktiv in Diskussionen über neue Technologien ein. Ein fundiertes Verständnis von KI und Sprachmodellen ist dabei ein Schlüsselelement. Außerdem hast du die Möglichkeit, innovative KI-Lösungen zu entwickeln, um die digitale Transformation unserer Bank aktiv mitzugestalten.
- Eine zukunftsweisende Strategie im Bereich der künstlichen Intelligenz zu entwickeln und zu implementieren
- KI-gestützte Anwendungsfälle in unserer Prozesslandschaft zu identifizieren und umzusetzen
- Generative KI, Sprach- und Datenanalysemodellen zu implementieren
- Verschiedene KI-Projekte zu steuern und Verantwortung im Bereich der KI zu übernehmen
- Komplexe technische Konzepte adressatengerecht zu kommunizieren
- Aktiv in einem interdisziplinären Kompetenzteam mitzuwirken und agile Methoden zu nutzen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium der (Wirtschafts-)informatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise erste Berufserfahrungen im genannten Bereich in einer Bank
- Fundierte Kenntnisse in maschinellem Lernen, neuronalen Netzwerken, Datenanalysen und den relevanten Programmiersprachen (z.B. Python)
- Die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und innovative Lösungen zu entwickeln
- Die Begeisterung, deine Projekte mit hoher Qualität zum Erfolg zu führen
- Spaß bei der Arbeit im Team sowie strategisches, lösungsorientiertes Handeln
- angemessene Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte
- Leasingangebote
- Flexible Arbeitsplatzkultur