Jobbeschreibung
Pressesprecher/-in (m/w/d)
Wir suchen Sie für das Bürgermeisteramt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Abteilung Kommunikation ist dem Geschäftskreis des Oberbürgermeisters zugeordnet und verantwortet mit über 50 Mitarbeitenden die Außendarstellung der Landeshauptstadt Stuttgart.
- Sie sind mitverantwortlich für die Positionierung der Stadtverwaltung in den Medien
- Sie beraten Referate und Ämter und sorgen in Absprache mit ihnen für stimmige Sprachregelungen, die auf eine einheitliche wie nachvollziehbare Kommunikation abzielen
- Sie verfassen Pressemitteilungen, beantworten aktuelle Medienanfragen und koordinieren die interne Abstimmung innerhalb der Verwaltung – auch in Momenten höchster Belastung
- Sie organisieren Pressegespräche und betreuen Medientermine
- Sie bereiten aktuelle Inhalte für die städtischen Kanäle auf (www.stuttgart.de, Soziale Medien, Stuttgarter Amtsblatt)
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master- oder Diplom), vorzugsweise mit journalistischer Ausbildung (Volontariat); bewerben können sich auch Personen mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen, verbunden mit einschlägiger langjähriger Berufserfahrung
- mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung im Umfeld einer Redaktion, einer Agentur oder einer Behörden-/Unternehmenskommunikation, gerne mit einem politischen Profil
- Expertise und starkes Interesse für politische Prozesse auf Ebene der Kommune, des Landes wie auch des Bundes
- hohe Textsicherheit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, vor allem wenn es darum geht, komplexe Themen zielgruppenorientiert und verständlich aufzubereiten
- hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiative, Bereitschaft zur Betreuung von Abend- und Wochenendterminen
- Engagement, Zielstrebigkeit und eine onlineaffine Persönlichkeit sind von Vorteil
- eine zukunftssichere, sinnstiftende, vielfältige und interessante Tätigkeit
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
- einen Arbeitsplatz in zentraler Innenstadtlage
- die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
- das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
- betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- vergünstigtes Mittagessen