Jobbeschreibung
Aero-Dienst schafft seit 65 Jahren Vertrauen mit professionellen Luftfahrtdienstleistungen – kundenorientiert, transparent und fair. Mit einem breiten Servicespektrum und jahrelanger Erfahrung bieten wir unseren Kunden bedarfsgerechte Leistungen und umfangreiche Komplettlösungen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Mit Fairness, offener Kommunikation und einem sozialen Miteinander schaffen wir den Rahmen für Höchstleistungen als Team. Unseren Kunden bieten wir dadurch exzellenten Service, Qualität und Termintreue.
Für unseren Hauptstandort am Flughafen Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit einen
Projektmanager / Prozessmanager (m/w/d)
- Etablierung eines Projektportfoliomanagements / PMO
- Entwicklung und Einführung einer Projektarchitektur
- Effiziente Planung, Projektkoordination und Kommunikation zur Sicherstellung einer kosten-, ressourcen-, zeit- und zielgerechten Projektabwicklung
- Projektspezifisches Controlling
- Prozessoptimierung innerhalb des Projektmanagements analog der Unternehmensstrategie in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Prozessentwicklung und -dokumentation
- Regelmäßige Erstellung von Projektreports und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentationen
- Maßgebliche Betreuung der Einführung des neuen MRO & ERP Systems
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, -informatik oder
- (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung im (Multi-)Projektmanagement, bestenfalls als Projektleitung
- Projektmanagementzertifizierung wünschenswert (IPMA, PMI oder vergleichbar)
- Erfahrung im Portfoliomanagement von Vorteil
- Lean Management und Six Sigma Kenntnisse wünschenswert
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie interdisziplinäres Denken
- Kommunikationsfreude, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Diskretion sowie eigenmotivierte und selbstständige Arbeitsweise
- Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld sowie ein motiviertes und professionelles Team
- Gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch berufliche Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Benefits (13. Gehalt, Zuschuss zu BAV und VWL, Job-Rad, diverse Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Essenszuschuss u. v. m.)
- Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, gute verkehrstechnische Anbindung und kostenfreie Parkplätze sowie Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln)