Jobbeschreibung
Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher in Netz und System integrieren.
Referentin (m/w/d) für Systemstabilität und dynamische Systemanalysen im Stromnetz
- Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
- Heidestraße 2, 10557 Berlin
- Zum nächstmöglichen Termin
- Unbefristet
- Stellen-ID: 8323
Um die Auswirkungen der Energiewende auf das dynamische Verhalten des Stromsystems zu verstehen, führen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen Stabilitäts- und Systemanalysen durch und entwickeln die angewandten Methoden kontinuierlich weiter. Mit diesen Analysen liefern Sie einen wichtigen Beitrag für die Entwicklung des Übertragungsnetzes und die Definition von Anforderungen an Netzkunden – so dass auch in einem vollständig CO2-freien und umrichterdominierten Stromsystem weiterhin ein stabiler und sicherer Systembetrieb auf effiziente Art ermöglicht wird.
Ihre Aufgaben im Einzelnen
- Gewissenhafte Bestimmung der zukünftigen Anforderungen an das Übertragungsnetz im Sinne der Systemstabilität und Dimensionierung von stabilisierenden Begleitmaßnahmen,
- Vertretung von 50Hertz in nationalen und internationalen Gremien und Forschungsvorhaben,
- Selbstständiges Initiieren, Konzipieren und Koordinieren von Studien und Sonderprojekten (z. B. mit Fokus auf transiente Stabilitätsanalysen, Netzanschlussregeln),
- Selbstständiges Durchführen von stationären Berechnungen und dynamischen Simulationen (EMT- oder RMS-Bereich),
- Zweckmäßige Pflege, Weiterentwicklung sowie Validierung der Modell- und Tool-Landschaft (z. B. mit PowerFactory, PSCAD, PandaPower) im Rahmen interner, nationaler und internationaler Prozesse (z. B. Netzentwicklungsplan, Bedarfsanalysen).
Wachsen Sie an den Aufgaben der Energiewende und werden Sie Spezialist*in für die dynamischen Zusammenhänge im Übertragungsnetz. Ihr Erfolg hängt dabei wesentlich von Ihrer Eigeninitiative und Motivation ab, in komplexe Sachverhalte vorzudringen und diese sowohl intern als auch extern verständlich kommunizieren zu können. Diese Position gibt Ihnen die Gelegenheit, wertvolle Erfahrung in der fachlichen Führung komplexer Projekte zu sammeln.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder des Wirtschaftsingenieurswesens,
- Außerordentliche analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Verständnis für elektrische Energiesysteme,
- Ausgeprägte Kenntnisse in Theorie und Simulation von elektrischen Netzen und leistungselektronischen Anlagen (EMT und / oder RMS-Analysen),
- Versierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten,
- Programmierkenntnisse (z. B. in Python),
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mindestens eine der Sprachen auf Niveaustufe C1).
Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit:
- Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit DIgSILENT PowerFactory und / oder PSCAD,
- Erfahrungen in der Modellierung von Erzeugungsanlagen für dynamische Simulationen,
- Vertiefte Programmierkenntnisse,
- Projektmanagementkenntnisse und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen,
- Eine Promotion zu einem relevanten Thema.
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.