Jobbeschreibung
Stellenangebot Personalreferent (m/w/d) in Berlin Lichterfelde VOLLZEIT 38,5 H/WOCHE Königsberger Str. 28, 12207 Berlin, Deutschland Mit Berufserfahrung 15.03.24 Über uns: Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit mehr als 4500 Mitarbeitenden an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder. Unsere Personalabteilung mit 28 Mitarbeiter:innen stellt den verlässlichen Betrieb der Personalverwaltung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Personalprozesse im EJF sicher. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 h/Woche) unbefristet. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind kompetente:r Ansprechpartner:in und Berater:in in der internen Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften. Verantwortlichkeit für alle Personalprozesse im Bereich Dienstplanung (Vivendi PEP) die Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Personalprozesse Klassische Aufgaben aus dem Bereich Festlegung von Arbeitsvertragsbedingungen Beantwortung arbeits- und personalrechtlicher Fragestellungen Fachvorgesetzte:r für die Personalsachbearbeitenden Dazu gehört ebenfalls vertrauensbasierte Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung Begleitung der personalwirtschaftlichen Umsetzung von Organisationsveränderungen inhaltliche und technische Verantwortung für den Stellenplan im Zuständigkeitsbereich Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Veränderungen in eigenständiger Projektarbeit Das bringen Sie mit: Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbarer Studiengang (z. B. Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht) oder eine kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in einem Dienstplanprogramm (idealerweise Vivendi PEP) Kenntnisse in P amp;I Loga oder in einer datenbankbasierten HR-Software und MS Office von Vorteil wünschenswert sind Kenntnisse der AVR DWBO und des MVG.EKD bzw. Berufserfahrung im diakonischen Bereich Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht Das erwartet Sie: ein kollegiales Team mit offenen Bürotüren und regelmäßigen Austauschrunden strukturierte und eng begleitete Einarbeitung mit persönlichem Mentoring Möglichkeit des mobilen Arbeitens moderner ergonomischer Arbeitsplatz Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und fördern diese u.a. durch Teamtage, gemeinsame Pausenkultur und einer wöchentlichen Tischtennisrunde Darüber hinaus: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni) Inflationsausgleichsprämie für 2024 zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 (EZVK) Kinderzuschläge ( 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc. exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing Für Rückfragen steht Ihnen Herr Felix Kirchner, Bereichsleiter Personalverwaltung, unter der Rufnummer 030 76884-2065 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Felix Kirchner, Bereichsleiter Personalverwaltung, unter der Rufnummer 030 76884-2065 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Online bewerben
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