Jobbeschreibung
Hannover Rück – 3.500 Mitarbeiter:innen an 170 Standorten weltweit. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kund:innen im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.
Let's connect: Steigen Sie unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unseren Fachbereich Investor & Rating Agency Relations am Standort Hannover ein als Wirtschaftswissenschaftler:in Investor Relations.
Die Versorgung des Kapitalmarktes mit hochwertigen, umfassenden, zeitnahen und konsistenten Informationen über das Unternehmen steht im Mittelpunkt unserer Investor Relations-Arbeit. Mit Ihrem Gespür für zielgruppengerechte Kennzahlenaufbereitung tragen Sie dazu bei, diese Aufgabe zu erfüllen.
- Inhaltliche Konzeption und gestalterische Erstellung von internen und externen Unternehmenspräsentationen
- Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung der jährlichen Hauptversammlung
- Mitwirkung bei Projekt- oder Sonderaufgaben im Rahmen der Kapitalmarktkommunikation, beispielsweise Benchmarking gegenüber Vergleichsunternehmen und Corporate Governance-Monitoring
- Unterstützung im Tagesgeschäft, z. B. Vor- und Nachbereitung von IR-Events
- Master-Studium mit Schwerpunkt Kommunikation oder Wirtschaftswissenschaften
- Erste Berufserfahrung, zum Beispiel durch Praktika, im Kommunikations- bzw. Investor Relations-Bereich wünschenswert
- Erfahrung in der Aufbereitung von finanzwirtschaftlichen Daten und der Erstellung von zielgruppenorientierten Präsentationen
- Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau (mindestens C1)
- Sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse
Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten. Wenn Sie auch Flexibilität sowie eine eigenverantwortliche, vorausschauende Arbeitsplanung und einen sorgfältigen Arbeitsstil mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig!
Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr, Überstundenausgleich in Freizeit
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb des EWR & EFTA-Raumes
- Vergütung: Attraktives Grundgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie vergünstigte Mitarbeiter:innen-Aktien
- Lebenslanges Lernen: Persönliches Wachstum durch individuelle Entwicklung und Weiterbildung im Rahmen von fachlichen und Soft-Skill-Seminaren, Sprachkursen und der Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
- Gesundes Arbeiten: Kooperation mit Fitnessstudio, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig
- Individuelle Familienförderung: In allen Lebenssituationen durch Betriebskita, Familienservice und Employee Assistance Program
- Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Deutschlandticket und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge
- Connecting Power: Zusammen feiern wir Feste, Teamevents und interne Networking-Veranstaltungen