Jobbeschreibung
„Safety first“ ist genau Ihr Motto? Dann sind Sie bei unserem Kunden aus der Sicherheitstechnik genau richtig. Dabei handelt es sich um einen inhabergeführten Mittelständler, welcher mittlerweile global in über 60 Ländern vertreten ist. Dabei ziehen die knapp 1.800 Mitarbeitenden an einem Strang, um den stetigen Erfolg des Unternehmens voranzubringen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein SAP BW Berater (m/w/d) an einem der Standorte in Wuppertal, Essen, Bremen, Ravensburg, Reutlingen oder Dortmund gesucht.Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!
- Sie entwickeln effiziente Datenmodelle und extrahieren Daten aus verschiedenen Quellen im SAP BW
- Zusätzlich sorgen Sie für eine nahtlose Integration von Daten in enger Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachabteilungen
- Sie übernehmen die Überwachung des Backend-Betriebs, identifizieren Probleme und beheben dabei proaktiv aufkommende Fehler im SAP BW System
- Sie beraten die internen Kunden hinsichtlich der Nutzung der Datenplattformen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf SAP BW
- Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung als SAP BW Berater (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen im Backend-Bereich sammeln
- Sie begeistern sich für innovative Technologien und besitzen die Fähigkeit, fortschrittliche Lösungen im SAP BW Backend zu realisieren (SAP BW/4 HANA, SAP BPC)
- Sie verfügen über eine klare und präzise Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern und Teams sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch
- Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitszeitmodell, welches Ihnen individuelle Homeoffice Möglichkeiten von bis zu 60% ermöglicht
- Zusätzlich verfügen die Mitarbeitenden über ein Gleitzeitkonto, welches Ihnen die Option bietet anfallende Überstunden abzubauen
- Ihre berufliche Weiterbildung wird sowohl „off-the Job“ durch externe Schulungsangebote als auch „on-the-Job“ durch die fortlaufende Integration neuer Technologien gefördert, sodass Sie immer Up-to-Date bleiben
- Hier steht der Mensch im Mittelpunkt: das Unternehmen bietet ein kollegiales Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und ein Unterstützungsprogramm bei persönlichen Anliegen
- Auch für das körperliche Wohl wird durch ergonomische Arbeitsplätze inkl. höhenverstellbarer Tische und vielseitige Betriebssportangebote gesorgt
- Neben regelmäßig stattfindenden Teamevents und einem Wäscheservice erwarten Sie diverse weitere Mitarbeiterbenefits