Jobbeschreibung
Willkommen im digitalen Zukunftsbereich der Finanzbranche! Unser Mandat sucht einen Java Cloud Entwickler, der auf den Erfolgszug aufspringt und innovative Lösungen in die Cloud bringt. Mit ca. 1.500 Mitarbeitern in Deutschland und ca. 200 Beschäftigten im IT-Bereich, wird die agile Methodik gelebt und eine effektive und selbstorganisierte Arbeitsweise geschaffen. Ganz ohne Wettbewerber wird der soziale Auftrag des Landes durch Maßnahmen, Nachhaltigkeit und Menschen gefördert und das Ziel, die Region lebenswert zu gestalten, kontinuierlich verfolgt. Sind Sie bereit die Industrie 4.0 auf ein nächstes Level zu heben? Dann bewerben Sie sich jetzt als Java Softwareentwickler (m/w/d) am Standort in Karlsruhe oder wahlweise in Rosenheim, Köln, Hamburg, Berlin, Frankfurt.Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!
- Sie entwickeln eigenverantwortlich innerhalb eines agilen cross-funktionalen Teams an fachlich und technisch anspruchsvollen Webanwendungen im Java und Spring Boot Tech-Stack
- Auf Basis von Code Reviews, Pair Programming und Clean Code wird die Qualität und Wartbarkeit sichergestellt
- Die Cloud-Transformation hinsichtlich Architektur, Migration und Betrieb wird von Ihnen mitgestaltet
- Neue Methoden und Technologien werden erschlossen, um die Software kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit
- Fundierte Kenntnisse in Java, Spring Boot, Quarkus und Azure ergänzen Ihre Qualifikation
- Sie können sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorweisen
- Bereits beim Onboarding erhalten Sie einen Mentor und Weiterbildungen, sodass Sie sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterentwickeln
- Mobiles Arbeiten von bis zu 4 Tagen die Woche und ein Gleitzeitmodell ermöglichen Ihnen eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Ein nach Tarifvertrag bis zu 85.000 € Jahresbruttogehalt, 4 % davon (on top), die in eine vermögenswirksame Leistung mit jährlicher Verzinsung fließen
- Ihre Arbeitszeit von 38h/Woche kann auf bis zu 75 % reduziert werden, um Ihr Privatleben mit Ihrem beruflichen Alltag perfekt in den Einklang zu bringen
- Sie erhalten 30 Tage Urlaub und zusätzliche Tage wie Weihnachten/Silvester, sowie arbeitsfreie Tage bei Heirat, Umzug, Geburt des Kindes etc.
- Zusätzlich können Sie sich auf ein Betriebsrestaurant, Kinderbetreuungszuschüsse, ein Eltern-Kind-Büro, eine Pflege- und Unfallversicherung und vieles Mehr freuen