Mitarbeiter SAP Materialstammdaten-Management (m/w/d)

Jobbeschreibung

Inter­national präsent und erfolg­reich setzt die familien­geführte ifm-Unter­nehmens­gruppe seit 1969 höchste Qualitäts­standards und tech­nische Meilen­steine in der Automati­sierungs­branche.

An unserem Hauptsitz in Essen suchen wir Sie als

Mitarbeiter SAP Materialstammdaten-Management (m/w/d)

Kennziffer: 2023-2777

• Sie sind An­sprech­part­ner (m/w/d) und Schnitt­stel­le für alle Fra­gen und Ak­ti­vi­tä­ten rund um unsere glo­ba­len SAP-Ver­triebs­stamm­da­ten und stel­len eine gleich­blei­bend hohe Da­ten­qua­li­tät si­cher
• Sie ar­bei­ten bei der kon­zep­tio­nel­len Op­ti­mie­rung von Pro­zes­sen im Stamm­da­ten­ma­nage­ment ak­tiv mit
• Sie über­neh­men die An­la­ge und Än­de­rung von Stamm­da­ten und Preis­lis­ten
• Sie be­glei­ten ak­tiv den Pro­dukt­le­bens­zy­klus
• Sie be­ar­bei­ten An­fra­gen mit­tels Tick­et­sys­tem Jira
• Als An­sprech­part­ner (m/w/d) für die Ver­triebs­da­ten­pfle­ge welt­weit un­ter­stüt­zen sie bei der Do­ku­men­ta­tion un­se­rer Tä­tig­kei­ten, Pro­zes­se und bei der Schu­lung un­se­rer in­ter­nen Mit­ar­bei­ter

• Sie qua­li­fi­zie­ren sich durch eine ab­ge­schlos­sene Aus­bil­dung im kfm. Be­reich und idea­ler­weise ein gu­tes tech­ni­sches Ver­ständ­nis, oder eine ab­ge­schlos­sene tech­ni­sche Aus­bil­dung
• Sie konn­ten be­reits 1-2 Jahre Be­rufs­er­fah­rung im Be­reich der Ma­te­ri­al­stamm­da­ten­pflege sam­meln
• Hier­durch be­sit­zen Sie sehr gute SAP-Kennt­nis­se im Be­reich Ma­te­ri­al­stamm­da­ten und Preis­pflege
• Sie ver­fü­gen über sehr gute MS Of­fice-Kennt­nis­se, ins­be­son­dere in Ex­cel
• Ihre gu­ten Eng­lisch­kennt­nis­se er­mög­li­chen Ihnen eine rei­bungs­lose Kom­mu­ni­ka­tion mit un­se­ren in­ter­na­tio­na­len Nie­der­las­sun­gen
• Eine ana­ly­ti­sche und struk­turier­te Ar­beits­weise run­det Ihr Pro­fil ab
• Ho­hes Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein, da Sie teils mit ve­trau­lichen Da­ten ar­bei­ten
• Da wir ein klei­nes Team sind, su­chen wir ei­nen gu­ten Match im (zwi­schen-) mensch­li­chen Be­reich

• Unter­stützung Ihrer Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeits­zeiten (Gleit­zeit)
• An­teilig Home­office nach Ab­sprache und Möglich­keiten
• 30 Tage Urlaub und zusätz­lich frei zwischen Weih­nachten und Neu­jahr, sowie an Rosen­montag und Heilig­abend
• Eine unbe­fristete Fest­anstellung
• Eine sehr gute Betreu­ung und Ein­arbei­tung - von Anfang an
• Eine betrieb­liche Alters­vorsorge
• Angebote zur Berufs­unfähig­keits­versiche­rung
• Ein betrieb­liches Gesund­heits­manage­ment
• Möglich­keit eines Job-Rad Leasing
• Kosten­loses Firmen­ticket, oder einen Netto-Park­platz­zuschuss
• Ein modernes Betriebs­restaurant mit Außen­terrasse und vergünstigten Angeboten
• Die haus­eigene ifm-Lern­fabrik zur fach­lichen und persön­lichen Weiter­bildung
• Beteiligung am Unter­nehmens­erfolg in Form von Erfolgs­prämien / Tantiemen / Provisionen
• Eine offene, familiäre Unter­nehmens­kultur mit kurzen Kommuni­kations­wegen und flachen Hierarchien
• Gemeinsame Events wie Firmen­feiern, Sport­veranstal­tungen u.v.m.

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