Jobbeschreibung
Wir, die Sidroga GfGmbH, mit den Apotheken-Marken EMSER und SIDROGA, ist seit 2021 im Besitz des spanischen Natural Consumer Healthcare Unternehmens Uriach, das sich seit über 185 Jahren auf natürliche Gesundheit fokussiert. Das Familienunternehmen gehört zu den europäischen Marktführern im Bereich Natural Consumer Healthcare und bringt die in Spanien sehr erfolgreiche Marke AQUILEA mit in die Produktfamilie. Dabei haben wir ein klares Ziel: die Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens im Einklang mit der Wissenschaft und Natur. Im DACH-Bereich vertreiben wir Arzneimittel und Medizinprodukte im Bereich Erkältungskrankheiten und Atemwegstherapien sowie Arzneitee in höchster Qualität und hochwertige Nahrungsergänzungsmittel für gesunden Schlaf, Entspannung und zur Unterstützung bei Verdauungsproblemen. Die drei Marken bilden dabei natürlich unseren Kern: EMSER, SIDROGA und AQUILEA.
Das Unternehmen hat ein aktuelles Umsatzvolumen von ca. 65 Millionen und beschäftigt heute mehr als 150 Mitarbeiter, darunter ein 40-köpfiges Außendienstteam in Deutschland, Österreich und der Schweiz (Arzt und Apotheke) und verfügt über zwei Produktionszentren und Büros in Bad Ems und bald auch in Montabaur (zwischen Köln und Frankfurt).
Für unser Team Marketing am Standort Bad Ems / Montabaur suchen wir ab sofort einen:
Brand Manager (m/w/d) DACH (Local Brands)
in Vollzeit
- Planung und Aktivierung der Markenstrategien mit Fokus auf den Endverbraucher
- Modernisierung von Traditionsmarken
- Bewertung von Produktinnovationen und Vorbereitung von Innovation Launches
- Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen
- Verantwortung für finanzielle Planung, Preisstrukturen sowie das Performance Tracking
- Aufsetzen und Tracking von Marketing KPIs
- Enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Consumer Healthcare oder FMCG Marketing
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing
- Interesse an natürlichen Consumer Healthcare Brands sowie Growth & Digital-First Mindset
- Strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine Hands-on-Mentalität
- Spaß am Aufbau von neuen Marken und Offenheit für Veränderungen und Neues
- Sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, auch in englischer Sprache
- Hohes Engagement und Eigenmotivation, Umsetzungsstärke
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit zur Entfaltung Deiner beruflichen und persönlichen Perspektiven
- Eine offene und kollegiale, globale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt wird
- Ein kompetentes, motiviertes und sympathisches Team
- Ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits (Job-Rad, Wellpass u. a.)
- Gleitzeitarbeitsmodell mit bis zu 40 % Smart-Working-Anteil