Jobbeschreibung
Innovative Produkte für namhafte Kunden in einem zukunftsorientierten, internationalen Markt – das ist SÜSS MicroTec. Die SÜSS-Gruppe mit Hauptsitz in Garching bei München entwickelt und fertigt Prozesslösungen für die Mikrostrukturanwendungen in der Halbleiterindustrie und verwandten Märkten – ein Bereich, in dem SÜSS MicroTec über 75 Jahre Erfahrung verfügt. Unser Portfolio umfasst ein breites Spektrum an Produkten und Lösungen für die Bereiche Backend-Lithografie, Wafer-Bonding und Fotomaskenreinigung. Hinzu kommen hochspezialisierte Lithografie-Tools für das Imprinting.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige Unterstützung.
Methods & Process Engineer – Product Configurator Merlin (m/w/d)
Ihre Hauptaufgabe wird die Projektleitung für die Einführung des Produktkonfigurators Merlin sein.
Anschließend übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von Engineering-Methoden (z. B. FMEA, 6-3-5, ...)
- Erstellung und Spezifikation von Engineering-Richtlinien mit Modulexperten
- Entwicklung und Pflege einer digitalen Engineering-Prozesskette einschließlich der erforderlichen Werkzeuge
- Evaluierung, Einführung, Verbesserung, Wartung und Schulung von technischen Werkzeugen (z. B. CAD, SAP, Cadenas, ...)
- Ableitung und Spezifikation von Arbeitsabläufen (z. B. Kundenauftragsprozess, PDG, ...)
- Schulung von Ingenieuren in neuen Arbeitsabläufen, Prozessen und Werkzeugen
- Projektleitung in umfangreichen Methoden-, Tool- oder Prozessentwicklungsprojekten
- Bachelor / Master in Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar
- Erfahrung in der Identifikation, Entwicklung und Einführung von Prozessen, Methoden und Werkzeugen für F&E
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit
Zielgerichtete Weiterentwicklung
Bei uns wird die berufliche und persönliche Entwicklung durch ein umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert, einschließlich individueller Schulungen und E-Learning-Optionen.
Optimale Work-Life-Balance
Bei uns wird Wert auf die Work-Life-Balance gelegt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem flexiblen Arbeitszeitmodell, das Gleitzeit, verschiedene Teilzeitoptionen und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten pro Monat umfasst, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
Sport- und Freizeitangebot
Als Teil des Teams bieten wir Zugang zum EGYM Wellpass, der es Mitarbeitenden ermöglicht, eine Vielzahl von sportlichen Aktivitäten zu entdecken und auszuüben. Eine neue Sportart ausprobieren? Kein Problem! Wöchentliche Routinen fortführen – und die perfekte Balance zwischen Arbeit und Freizeit finden.
Individuelles Onboarding
Erwarte einen maßgeschneiderten Einarbeitungsplan, ergänzt durch eine Welcome-Veranstaltung, einen Hospitationsplan und ein Patenprogramm. Diese Elemente erleichtern es, schnell ein Netzwerk aufzubauen und sich das notwendige Know-how anzueignen.
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