Auszubildende/r Hotelfachfrau/-mann (m/w/d)

Lindner Hotel Cottbus

Jobbeschreibung

Die Lindner Hotels AG ist eine familiengeführte Hotelgesellschaft mit derzeit 37 Hotels in Deutschland, der Schweiz, Österreich, Belgien, Tschechische Republik, Slowakei und Spanien. Innovative Konzepte sind prägendes Merkmal jedes einzelnen Hotels und der gesamten Gruppe. Alle Lindner Hotels haben eines gemeinsam: individuelle Lösungen und einen persönlichen und unkomplizierten First-Class-Service.

Vom Businesshotel für den Geschäftsreisenden wie für den Tagungsgast bis zum hochwertigen Resorthotel findet sich alles unter der Dachmarke Lindner Hotels wieder.

Unsere Mitarbeiter haben uns auf kununu (Deutschlands größtem Arbeitgeberbewertungsportal) auf Platz 3 der bestbewertesten Hotelgruppen gewählt.

Anstellungsart: Vollzeit


Eine spannende, anspruchsvolle und vor allem abwechslungsreiche Ausbildung wartet auf Dich! Hotelfachfrauen und Hotelfachmänner sind die Allrounder in einem Hotel. Du lernst die unterschiedlichen Abteilungen im Haus kennen und durchläufst Bereiche wie: Restaurant | Front Office | Housekeeping | Küche | Bankett | Bar | verschiedene administrative Abteilungen wie z.B. Verkauf | Veranstaltungsverkauf | Buchhaltung sowie die Schnittstellen zu Marketing & Revenue So überblickst Du nach der Ausbildung sämtliche Abläufe und kannst in jedem dieser Bereiche arbeiten. Du kommunizierst persönlich und individuell mit Gästen und gehst auf deren Bedürfnisse ein, egal ob beim Check- in oder –out, im Service oder auch im direkten Verkaufs- oder Beratungsgespräch. Digitale Wege, Buchungsplattformen und IT-Hotelsysteme machen das Ganze noch spannender. Dein praktisch erworbenes Wissen ergänzt Du mit den Inhalten aus der Berufsschule. Wir suchen DICH für das Ausbildungsjahr 2024!
Deine Persönlichkeit steht für uns an erster Stelle!
  • Du bist aufgeschlossen, kommunikativ, hilfsbereit
  • Du hast Spaß und Freude am Umgang mit Menschen, Gästen sowie Kollegen und dem arbeiten im Team
  • Du bist flexibel und motiviert, neue Dinge zu lernen
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest selbstständig
Folgendes ist wünschenswert:
  • abgeschlossene Schulausbildung
  • erste praktische Erfahrung in der Hotellerie, z.B. durch Praktika
  • IT-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit Office-Programmen
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
#dasbistdu

Besondere Benefits innerhalb der Ausbildung:
  • Übernahme-Garantie nach der Ausbildung
  • Lindner Azubi OnBoarding – Um Dir den Start bei uns zu erleichtern, lernst Du das Unternehmen sowie Inhalte zu Deiner Ausbildung über verschiedene Wege kennen. Am Ende gehst Du auf Deine erste Dienstreise - die Lindner AzubiOnboard Willkommensveranstaltung
  • Freiwilliges, internes Austauschprogramm LIFT – lerne eines unserer anderen Hotels für einen Zeitraum von 4 Wochen kennen
  • Regelmäßige Beurteilungsgespräche zum Stand der Ausbildung
  • TalentBootcamp – Trainingsveranstaltung zu Soft Skills, Fachwissen und allgemeiner Prüfungsvorbereitung.
  • Day to Stay – Wir zeigen Dir Deine Karrieremöglichkeiten im Unternehmen auf, für den Weg nach der Ausbildung
Allgemeine Lindner Benefits wie:
  • Vergünstigte Übernachtungsraten für Dich, Deine Familie & Deine Freunde in allen Lindner Hotels & Resorts und me and all hotels
  • Corporate Benefits - Rabatte bei über 1000 namhaften Unternehmen
  • Jubiläums- und Sondergratifikationen
  • Spiel, Spaß und jede Menge Wissen durch unser E-Learning Tool
  • Aus- und Weiterbildung / Trainings (extern & intern)
  • Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigtes Parken
  • Kostenfreie Stellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Vergünstigte Personalwohnung bei Bedarf
  • Teamevents
Ausbildungsgehalt: 1. Lehrjahr: 900,00 EUR Brutto/Monat 2. Lehrjahr: 1.050,00 EUR Brutto/Monat 3. Lehrjahr: 1.150,00 EUR Brutto/MonatView More