Jobbeschreibung
Kärcher ist der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir unseren über 3.700 Mitarbeitenden in Winnenden und in Bühlertal und dem einzigartigen Kärcher-WOW-Gefühl. Als Familienunternehmen mit gefestigten Unternehmensstrukturen überzeugen wir durch WOW-tastische Karriereperspektiven, ein vertrauensvolles Arbeitsklima und tolle Kolleg*innen.
- Auf dieser Position hast du zwei Rollen: Als Squad Manager agierst du innerhalb des Squads zwischen mehreren IT-Produkten, steuerst die Kapazitätsplanung, koordinierst und vermittelst zwischen mehreren Product Ownern.
- Gleichzeitig steuerst du als Product Owner ein interdisziplinäres, agiles Team und setzt digitale Lösungen zur Optimierung der Prozesse unseres Einkaufs um.
- In enger Abstimmung mit den Stakeholdern führst du die Anforderungsanalysen (Requirements Engineering) durch. Du erarbeitest und führst innovative Lösungskonzepte für dein IT Product ein, die standortübergreifend eingesetzt werden.
- Du triffst Entscheidungen über die Implementierung von Softwarelösungen unter Berücksichtigung der IT-Governance zur Abbildung von End-to-End-Prozessen und steuerst die Anbindung an bestehende IT-Systeme.
- Hierbei gilt es, den Betrieb durch Umsetzung des Support-Konzepts sicherzustellen, aber auch bereit für innovative Lösungen zu sein.
- Nicht zuletzt nutzt du in deiner Rolle ein breites Set an agilen Methoden und Tools und förderst das digitale Mindset im Unternehmen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches/technisches Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL) oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung.
- Sehr gute Kenntnisse in der Planung, Konzeption, Umsetzung und Leitung von (IT)-Projekten.
- Modul-Kenntnisse in SAP ERP/ECC (SD, MM oder SAP SNC), SAP S/4 Erfahrung von Vorteil.
- Idealerweise Erfahrungen in der Abbildung von Einkaufsprozessen z.B. in SAP ARIBA sowie Lieferanten-Stammdaten-Management-Prozessen, sowie deren Integration in bestehende System- und Prozesslandschaften.
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von verschiedenen agilen und klassischen IT-Methoden (Wasserfall, SCRUM, Kanban, Design Thinking, etc.).
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie ein souveränes Auftreten.
- Offene und zielorientierte Kommunikation, analytisches und wirtschaftliches Denken, Innovationsgeist, Prozessaffinität sowie eine hohe Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab.
- Individuelle Arbeitszeitgestaltung (z.B. flexible Gleitzeit- und Home-Office-Möglichkeiten).
- Eine betriebliche Altersvorsorge oder eine Direktversicherung, die Ihre gesetzliche Rentenversicherung ab dem ersten Arbeitstag ergänzt.
- Bis zu 32 Tage Urlaub.
- Abwechslungsreiche Sportangebote - von Yoga über Zumba bis hin zum Outdoor Training.
- Zahlreiche Networking-Möglichkeiten.
- Kärcher Has Talent: Die richtigen Menschen, zur richtigen Zeit, auf der richtigen Stelle, mit der richtigen Perspektive. Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung.