Jobbeschreibung
Entdecken Sie eine spannende Rolle
Gemeinsam mit dem Talent Acquisition Team begeistern Sie Kandidaten für die Exyte Continental Europe (Deutschland, Schweiz, Frankreich, Belgien, Italien und Polen).
- 360 Grad Recruiting in einem dynamischen, schnell wachsendem internationalem Unternehmen
- Professionelle Unterstützung sowie Beratung unserer Fachbereiche in sämtlichen Fragen rund um die Personalbeschaffung
- End-to-end-Recruiting mittels unterschiedlicher Active Sourcing Tools
- Führen von Interviews (persönlich und virtuell)
- Mitwirkung an Personalmarketingaktivitäten
- Steuerung und Monitoring externer Partner
- Kompetente Begleitung der Kandidaten in der Candidate-Experience-Journey
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
- Mindestens drei - fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting
- Kenntnisse über die Trends auf dem Recruiting Markt
- Leidenschaft für das Recruiting und eine gewisse Hands-on-Mentalität
- Erfahrung mit MS Office, MS Teams und idealerweise auch mit SAP Success Factors
- Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
- Teamspirit und eine positive Einstellung
- Ihr Start bei Exyte: Nehmen Sie an einer zweitägigen Onboarding-Veranstaltung mit neuen Kollegen teil
- Attraktiver Standort: Unser Standort weist großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen auf
- Buddy-System: Mehrwöchige enge Einarbeitungsphase mit Ihren Kollegen im Team
- Work-Life-Balance: Es besteht die Möglichkeit immer wieder in das mobile Arbeiten zu wechseln
- Verpflegung: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserspender sind auf jedem Stock erreichbar
- Halten Sie sich fit: Exyte bezuschusst über Qualitrain an über 5.000 Standorten in Deutschland Ihren Fitnessvertrag
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