Produktmanager, m/w/d

M&M Software GmbH

Jobbeschreibung

M&M Software ist internationaler Software- und Digitalisierungspartner.

Wir begleiten Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Organisation, Produkte und Geschäftsmodelle. Wir erkennen Potenziale, erarbeiten Ideen, leiten Strategien ab und entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungen für die digitale Welt.

M&M Software bietet über 35 Jahre Erfahrung und modernstes technisches Know-how. Unsere fast 300 hoch motivierten Mitarbeitenden an vier weltweiten Standorten sind zentraler Erfolgsfaktor unserer Projekte. Gemeinsam treiben wir die digitale Zukunft voran.

Verstärke unser Team an unseren Standorten St. Georgen im Schwarzwald oder Hannover oder bis zu 100 % deutschlandweit mobil.


  • Du übernimmst die Entwicklung und Umsetzung einer internationalen End-to-End-Produktstrategie
  • Du überwachst den gesamten Produktlebenszyklus, konzipierst die Road Map und führst Analysen zum Markt, Wettbewerb und Zielgruppen durch
  • Du identifizierst und gewinnst Pilotkunden in verschiedenen Regionen und Branchen
  • Du unterstützt das internationale Entwicklungs-Team mit detaillierten Vorgaben aus Zielmärkten und arbeitest eng mit diesem zusammen
  • Du unterstützt das Vertriebsteam durch die Bereitstellung von Schulungen und Verkaufswerkzeugen
  • Du übernimmst die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, um Produktvision, -strategie und -fortschritt zu vermitteln

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Abschluss
  • Mehrjährige Erfahrung im Software-Produktmanagement
  • Erfahrung in den Bereichen Softwareentwicklungsprozesse, agilen Methoden und Produktlebenszyklen
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich SCADA-Systeme, Industrie 4.0 oder der industriellen Automatisierung
  • Sehr gute Präsentationsfähigkeiten, um Visionen, Ziele und Konzepte zielgruppengerecht aufarbeiten zu können
  • Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit innerhalb des Teams und im Umgang mit Stakeholdern
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

  • Flexible Arbeitsmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung an einem unserer Standorte oder bis zu 100 % deutschlandweit mobil
  • Individuelle Einarbeitung und Karriereförderung
  • Modernste Arbeits- und Kommunikationsmittel
  • Jährliche Prämie, Zuschüsse zu Altersvorsorge und Kinderbetreuung
  • Förderung von Gesundheit und Geselligkeit: Massagen, Hansefit, Dienstrad-Leasing, Feste, Teamevents und vieles mehr
  • Ausgezeichnetes Betriebsklima mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit
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