Jobbeschreibung
Die S-Payment GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Als Kompetenzcenter Payment der Sparkassen-Finanzgruppe entwickeln und vermarkten wir federführend ganzheitliche, zielgruppenspezifische und omnikanalfähige Payment-Lösungen für Privat- und Firmenkunden der Sparkassen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse). Wir agieren als ganzheitlicher Partner der Sparkassen, beraten diese bundesweit zu innovativen Produkten und etablieren die Payment-Lösungen der Sparkassen-Finanzgruppe in neuen Märkten.
- Neues gestalten: Du entwickelst und bewertest Produktideen und gestaltest gemeinsam im Team die Zukunft rund um das kartenbasierte Bezahlen
- Verantwortung übernehmen: Als Produktmanager:in, Teil-/Projektleiter:in oder Product Owner:in steuerst und unterstützt du die Umsetzung der Produktideen mit allen Beteiligten im Produktentwicklungsprozess und koordinierst übergreifend Themen
- Kompetent betreuen: Du begleitest die zu entwickelnden Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
- Standards setzen: Du evaluierst technische Konzepte für neue Paymentprodukte und setzt diese mit den Teams um
- Du wirkst bei der Entscheidungsfindung in verschiedenen Gremien mit
- Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch im Finanzdienstleistungsumfeld
- Berufserfahrung im (technischen) Produktmanagement und/oder in der Leitung von Produktinnovationsprojekten
- Erfahrung im agilen, hybriden oder klassischen Projektmanagement, idealerweise in unterschiedlichen Rollen
- Idealerweise (technische) Kenntnisse im kartengestützten bzw. elektronischen Zahlungsverkehr oder eine hohe Motivation, dich intensiv in diese spannenden Themen einzuarbeiten
- Ausgeprägte Fähigkeit, Sachverhalte selbstständig, analytisch zu durchdenken, zu konzipieren, zu koordinieren und im Team umzusetzen
- Erfahrung in der Nutzung agiler Tools wie JIRA, Confluence, Miro oder ähnlicher Softwarelösungen
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage 30+2
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Business Bike
- Betriebsgastronomie
- Firmenevents
- Sportangebote
- Keine vertragliche Probezeit