Jobbeschreibung
Personalbetreuer / Personalreferent mit Schwerpunkt: Recruiting (m/w/d) Die Stellenausschreibung richtet sich sowohl an erfahrene Bewerber*, als auch an Nachwuchskräfte, die aktuell noch über keine langjährige Berufserfahrung verfügen aber eine entsprechende formale Qualifikation besitzen, sich für die Personalbetreuung spürbar begeistern und die Bereitschaft mitbringen, sich in diesen Bereich mit hoher Eigenmotivation einzuarbeiten. DAS MACHT DIE TÄTIGKEIT AUS: Umsetzung operativer Personalmaßnahmen vom Eintritt bis Austritt im Rahmen einer eigenverantwortlichen Personalbetreuung eines zugewiesenen Betreuungsbereichs Beratung von Fach- und Führungskräften bei arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen Eigenverantwortliche Durchführung von Recruitingprozessen Umsetzung von Personalstrategien sowie Erstellung eigener Konzepte zur Personalsteuerung und -entwicklung Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und Unterstützung bei deren Umsetzung, vor allem in den Bereichen des Recruitings Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat DAS BRINGEN SIE MIT: Personalwirtschaftliche Ausbildung, ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise unter Anwendung des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD) Routine im Umgang mit MS Office sowie Personalsystemen Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte Lösungsorientierung Freude an Neuem und an der kreativen Begleitung konzeptioneller Themenstellungen in deren Umsetzung GUT ZU WISSEN: Wir arbeiten mit OSPlus, MS-Office und SAP PARISplus - Noch nie gehört? Macht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung. WAS BIETET DIE SPARKASSE FREIBURG-NÖRDLICHER BREISGAU? Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,1 Mrd. Euro Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Team Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw. Betriebliche Altersvorsorge Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen Beschäftigungsumfang zwischen 31,20 - 39,00 Wochenstunden denkbar Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S Möglichkeit zur mobilen Arbeit WIE KÖNNEN SIE SICH BEWERBEN, WENN SIE INTERESSIERT SIND? Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung. SIE HABEN NOCH FRAGEN? MELDEN SICH BEI UNS! Carina Balke, Bereichsleitung Personalabteilung, Tel: 0761/215-1506, Mail:
[email protected] Jörg Santüns, Leitung Personalbetreuung und -entwicklung, Tel: 0761/215-1510, Mail:
[email protected] Jetzt hier bewerben >
View More
