Logistikmitarbeiter (m/w/d)

Marienhospital Stuttgart

Jobbeschreibung

Logistikmitarbeiter (m/w/d)

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.

Die im Krankenhaus benötigten Güter und Dienstleistungen werden in der Regel nicht an dem Ort und zu dem Zeitpunkt, an dem sie benötigt werden, erzeugt. Aus dieser Tatsache entsteht die Grundaufgabe der Abteilung Logistik: Effizientes Bereitstellen der geforderten Menge benötigter Waren in der richtigen Zusammensetzung zur rechten Zeit am richtigen Ort.
Zur Logistik am Marienhospital gehören das Zentrallager, Formularlager, Getränkelager und der innerbetriebliche Transport.

Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist befristet (14 Monate) und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche), Teilzeit (19,5 Stunden/Woche) oder auf geringfügiger Basis an Wochenenden.

Darauf haben Sie Lust

  • Zu Ihren Aufgaben gehört der interne Warentransport, beispielsweise Proben oder Betten etc.
  • Sie transportieren Schmutzwäsche und entsorgen Datenmüll
  • Sie versorgen unser Haus mit Getränken
  • Sie führen Belieferungsfahrten inner- und außerhalb unseres Hauses durch

Das macht Sie aus

  • Sie konnten bereits Erfahrungen in der Logistik sammeln und haben eine Berufsausbildung, idealerweise im Logistikumfeld
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie sind ein Teamplayer und arbeiten selbstständig und zuverlässig
  • Sie sind flexibel und auch an Wochenenden einsetzbar
  • Sie bringen vorzugsweise Erfahrung im Umgang Logistiksystemen mit
  • Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B

Das können Sie vom Marienhospital erwarten

  • Ein von echtem Miteinander geprägtes Arbeitsumfeld mit Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m.
  • Tarifliche Vergütung (nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR)
  • 30 Tage Urlaub
  • Fort- und Weiterbildung
  • Jobticket und Fahrtkostenzuschuss
  • Jobrad-Leasing (bei unbefristeten Arbeitsverträgen)
  • Vielfältiges Essensangebot in unserer Kantine
  • Gratis Mineralwasser am Arbeitsplatz
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über ZVK (Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem ÖD) und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebs-Kita-Plätze (derzeit leider belegt)
  • 1-wöchige Sommerferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden
  • Wohnmöglichkeiten: günstige Miete für Ihren Start in Stuttgart
  • Sportangebote und Aktivitäten

Sie haben noch Fragen? Gerne!

Birgit Westenhuber
Leitung Logistik
Telefon: 0711 6489-8090



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