Partnership Manager / Eventmanager (m/w/d)

Job Description

Wir arbeiten an einer zukunftsweisenden Gegenwart und wichtigen Grundlagen der Digitalisierung. Unser Bestreben ist es, verlässliche, belastbare sowie leistungsstarke Verbindungen auf- bzw. auszubauen und zu halten.
Als IT-Kommunikationsunternehmen stehen wir in den Bereichen Internet & Carrierdienste, Kommunikation & Softwarelösungen sowie Glasfaser & Breitbandausbau für flexible Herangehensweisen und individuelle Lösungen.
Geprägt von Teamgeist, Offenheit und persönlichen Freiräumen kannst Du mit uns gemeinsam die Zukunft aktiv gestalten.

Wir suchen ab sofort an unserem Standort in Lauf a. d. Pegnitz einen

Partnership Manager / Eventmanager (m/w/d)

Wir sind ein innovatives Tele­kommunikations­unternehmen und suchen zur Ver­stärkung unseres Teams ab sofort eine engagierte Persön­lichkeit für den Bereich Marketing und Kommu­nikation.


  • Planung, Organisation und Umsetzung von Events sowie Messe­auftritten inklusive Vor- und Nach­bereitung
  • Teilnehmer­management sowie Koordination externer Dienst­leister und Partner
  • Sicher­stellung unserer Qualitäts­standards vor Ort sowie zentrale Ansprech­person für Partner und Veranstalter
  • Führung, Weiter­entwicklung und Skalierung des Partnership-Engagements
  • Entwicklung und Umsetzung der Partnership-Strategie mit Fokus auf Brand Partnerships, Sponsorings sowie strategische Kooperationen
  • Verhandlung, Abschluss und Umsetzung von Partner­schaften sowie direkte Zusammen­arbeit mit Entscheidern auf Partner­seite
  • Sicher­stellung messbarer Performance und des Business Impact anhand definierter KPIs
  • Integration von Partnerships in den über­geordneten Marketing- und Kommunikations­mix mit Fokus auf Social Media sowie Out of Home
  • Enge Zusammen­arbeit mit internen Sales-Teams zur aktiven Monetarisierung von Brand Partnerships, insbesondere durch die gezielte Ansprache und Aktivierung des bestehenden Sponsoren- und Business-Netzwerks unserer Partner mit klarem Fokus auf Return on Investment

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Event­management oder BWL bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehr­jährige Erfahrung im Event-, Partnership- oder Sponsoring-Umfeld, idealer­weise im Sport-, Lifestyle- oder Marken­marketing
  • Nachweisbare Erfahrung in Bezug auf die Entwicklung, Umsetzung und Aktivierung von Brand Partnerships sowie Sponsorings
  • Sicheres Auftreten in der Zusammen­arbeit mit externen Partnern, Dienst­leistern und Entscheidern auf Management-Ebene
  • Verhandlungs­sichere Kenntnisse in der Ausgestaltung, Verhandlung sowie Umsetzung von Kooperations- und Sponsoring­verträgen
  • Starkes unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Verständnis für Performance, KPIs und Return on Investment
  • Erfahrung in der engen Zusammen­arbeit mit Sales-Teams sowie in der Monetarisierung von Partner­schaften über Business-Netzwerke
  • Strategisches Denk­vermögen gepaart mit operativer Hands-on-Mentalität bei Events und Aktivierungen
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, hohe Eigen­verantwortung und Qualitäts­bewusstsein
  • Verständnis für die Integration von Partnerships in Marketing- und Kommunikations­maßnahmen, insbesondere Social Media und Out of Home
  • Kommunikations­stärke, Durchsetzungs­fähigkeit und Verhandlungs­geschick

  • Fle­xi­ble Ar­beits­zeit­mo­del­le (Teilzeit und Voll­zeit)
  • In­di­vi­du­el­le Ar­beits­zeit­re­ge­lun­gen für Mit­ar­bei­ten­de mit Kin­dern
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr (3 Minuten Fußweg zur S-Bahn-Haltestelle „Lauf West“)
  • Individuell wählbare Mobilitäts- und Nachhaltigkeitsbenefits
  • Hochmoderne Arbeitsplätze mit Raum für Individualität
  • Begleitung bei der Einarbeitung
  • Freie Kalt- und Heißgetränke sowie Bio-Obst
  • Firmeneigene Events, offene Küche, obligatorischer Kicker sowie Dartscheibe
  • Unkomplizierte Teamarbeit und kollegiales Klima
  • Corporate-Benefits-Programm
  • Individuelle Gesundheitsangebote
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