Job Description
Movie Park Germany – Deutschlands größter Film- und Freizeitpark bietet Dir die Chance, Teil eines internationalen Teams zu werden. Mit über 40 Attraktionen, Shows und spektakulären Events wie dem „Halloween Horror Festival“ oder „Movie Park´s Hollywood Christmas“ schaffen wir unvergessliche Momente.
Anstellungsart: Vollzeit, Zeit- / Saisonvertrag
· Faire Bezahlung mit 17,81 EUR/Stunde, Tagesumkleidepauschale und ein gutes Betriebsklima mit ansteckendem Teamspirit mit kurzen Entscheidungswegen
· Umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
· Teil eines vielfältigen Unternehmens mit Menschen unterschiedlichster Herkunft, Weltanschauung, Altersgruppen, Religionszugehörigkeit und sexueller Orientierung – Wir leben Diversity
· Reinigung der durch Movie Park Germany zur Verfügung gestellten Dienstbekleidung
· Gratis-Mitarbeiterparkplatz
· Eine Vielzahl von Mitarbeitervergünstigungen im Tourismussegment, freier Eintritt und Tickets und eine subventionierte Kantine
· Zubereitung des Speisenangebots nach festgelegten Qualitätsstandards
· Verantwortung für die zentrale Vorbereitung des Speiseangebots zur weiteren Verarbeitung für die Outlets
· Einhaltung und Prüfung der Unternehmensrichtlinien, darunter Kundenservice, Qualitätsvorgaben und Kosten
· Umsetzung der vorgegebenen Sicherheits- und Hygienevorschriften
· Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
· Erste Berufserfahrung in Großküchen (von Vorteil)
· Gepflegtes Äußeres mit einer freundlichen Ausstrahlung
· Besitz guter Umgangs- und Kommunikationsformen
· Selbstständige Arbeitsweise mit Bereitschaft zum Wochenenddienst
Ein Arbeitsverhältnis kann zwischen März und November bzw. bis Januar des Folgejahres bestehen. Eine Weiterbeschäftigung in der nächsten Saison ist nicht nur möglich, sondern ausdrücklich erwünscht.
· Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
· Erste Berufserfahrung in Großküchen (von Vorteil)
· Gepflegtes Äußeres mit einer freundlichen Ausstrahlung
· Besitz guter Umgangs- und Kommunikationsformen
· Selbstständige Arbeitsweise mit Bereitschaft zum Wochenenddienst
Ein Arbeitsverhältnis kann zwischen März und November bzw. bis Januar des Folgejahres bestehen. Eine Weiterbeschäftigung in der nächsten Saison ist nicht nur möglich, sondern ausdrücklich erwünscht.
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