Leiter Finanzbuchhaltung & Konsolidierung (m/w/d)

Börger GmbH

  • Borken
  • Post Date: 9. January 2026
Job Description

Du denkst vernetzt und sorgst dafür, dass alles zusammenpasst?

Dann bewirb dich bei uns als Leiter Finanzbuchhaltung & Konsolidierung (m/w/d).

Wir sind ein stark wachsendes Familienunternehmen mit acht Auslandsstandorten. Unsere Kernprodukte sind Drehkolbenpumpen, Edelstahlbehälter, Separations- und Biogastechniken. Diese produzieren wir für unsere Industrie- und Agrarkunden auf der ganzen Welt.


  • Fachliche und disziplinarische Führung des Buchhaltungsteams
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (und IFRS)
  • Verantwortung für die Konzernkonsolidierung einschließlich der Abstimmung konzerninterner Transaktionen und Salden
  • Analyse und Kommentierung von Abweichungen sowie Erstellung aussagekräftiger Management-Reportings
  • Enge Zusammenarbeit mit den Finanzabteilungen unserer internationalen Tochtergesellschaften, sowie Unterstützung bei bilanzierungsrelevanten Fragestellungen
  • Abstimmung mit Controlling und Steuerabteilung, insbesondere bei Bewertungs- und Transferpreisthemen
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Begleitung der Jahresabschlussprüfungen
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Strukturen im Rechnungswesen
  • Aktive Mitgestaltung der Digitalisierung und Automatisierung der Finanzprozesse

  • Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen oder Konzernabschluss, idealerweise mit Führungsverantwortung
  • Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS sowie Erfahrung mit ERP- und Konsolidierungssystemen (z. B. proAlpha, Corporate Planner)
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Qualitätsanspruch
  • Gute Englischkenntnisse und sicheres Auftreten im internationalen Umfeld

  • Ein Arbeitsumfeld, das nicht von Hierarchien, sondern von Verantwortung geprägt ist
  • Kurze Wege, direkte Entscheidungen und spürbare Nähe zur Unternehmensleitung
  • Langfristige Perspektiven, moderne Rahmenbedingungen und Entwicklung aus der Praxis heraus
  • Aufgaben mit echtem Einfluss auf Produkte, Prozesse und Zusammenarbeit
  • Gestaltungsspielraum, der gewollt ist – und durch Vertrauen getragen wird
  • Zusammenarbeit mit Menschen, die Klarheit schätzen und Verlässlichkeit leben
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