Job Description
Wir gehören seit 1994 zu den führenden Systemhäusern für IT-Infrastruktur, Speicherlösungen sowie Cloud-und Managed Services und leben mit jedem Mitarbeiter an 6 Standorten mit 100% Leidenschaft die Firmenphilosophie: GUT / ECHT / ANDERS.
- Du erstellst und bearbeitest Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen
- Du steuerst und überwachst unsere administrativen HR-Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt
- Du pflegst die digitalen Personalakten und sorgst für eine hohe Datenqualität
- Du bereitest alle administrativen Schritte für Onboarding und Offboarding vor und stimmst sie ab
- Du unterstützt den jährlichen Mitarbeiterentwicklungszyklus – von Unterlagen über Dokumentation bis zur Datenpflege
- Du arbeitest eng mit unserem Payroll Specialist zusammen, damit die Abrechnung reibungslos läuft
- Du entwickelst unsere administrativen Abläufe und Checklisten weiter – effizient, nutzerfreundlich und compliant
- Du hast Erfahrung in HR-Administration oder People Operations
- Du kennst dich im Vertragswesen und im grundlegenden Arbeitsrecht aus
- Du gehst sicher mit HR-Systemen und digitalen Personalakten um
- Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig
- Du hast eine hohe Prozess- und Qualitätsorientierung
- Du bist kommunikationsstark, serviceorientiert und bewahrst Vertraulichkeit
- Du hast Freude an administrativen Abläufen und einer klaren, gut organisierten Arbeitsweise
- Flache Hierarchien und eine transparente Firmenpolitik gepaart mit einem motivierten Team
- Zahlreiche bezahlte Weiterbildungsangebote für deine persönliche Entwicklung
- Neues, modernes Firmengebäude mit klimatisierten Büros - du kannst auch 1 - 2 Tage mobil arbeiten
- Ausgestattete Küche, gemeinsames Essen und Restaurant
- Kaffee, Tee, Obst, Snacks sowie Kaltgetränke
- Firmeneigene Parkplätze und Fahrradstellplätze
- Sport- und Erholungsangebote
- Sommerfest und Teamevents
- Firmeneigene KiTa vor Ort
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- uvm.
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