Job Description
Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Träger in der Behindertenhilfe. Seit vielen Jahren bieten wir ein differenziertes Angebot an stationären und ambulanten Wohnformen für Menschen mit Unterstützungsbedarf sowie vielfältige ambulante Dienste und Begleitangebote an. Dabei reicht unser Leistungsspektrum von intensiver Betreuung in Besonderen Wohnformen über Ambulant Betreutes Wohnen bis hin zu Alltagsbegleitung, Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Zusätzlich engagieren wir uns in inklusiven Freizeit- und Unterstützungsangeboten.
Wir unterstützen Menschen mit geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung mit individueller Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten und inklusiven Leben. Unser Ziel ist es, Teilhabe, Selbstständigkeit und soziale Integration in allen Lebensbereichen zu fördern.
Als Teil der Lebenshilfe Mönchengladbach begleiten wir aktuell rund 450 Menschen mit Unterstützungsbedarf und arbeiten mit einem engagierten Team aus Fach- und Ergänzungskräften zusammen. Die Lebenshilfe ist zudem Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband NRW und blickt auf eine über 55-jährige Tradition der Unterstützung und Förderung zurück.
Wir kümmern uns mit Herz und Engagement um das Wohl unserer Bewohner*innen und legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und ein gepflegtes Umfeld. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte Fachkraft im Bereich Hauswirtschaft und Gebäudemanagement, die unsere hohen Standards aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben als Leitung:
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Fachliche und organisatorische Leitung der Hauswirtschaft: Gesamtverantwortung für eine qualitativ hochwertige, bedarfsgerechte und wirtschaftliche hauswirtschaftliche Versorgung unserer Bewohner*innen.
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Hygiene- und Qualitätsmanagement: Sicherstellung, Kontrolle und Weiterentwicklung der Hygiene-, Sauberkeits- und Qualitätsstandards in allen Bereichen.
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Arbeits- und Gesundheitsschutz: Verantwortung für die Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung der Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen.
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Gebäudemanagement: Steuerung und Koordination von Wartungs-, Instandhaltungs- und technischen Maßnahmen zur Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Betriebs.
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Koordination externer Dienstleister: Planung, Beauftragung und Steuerung von Reparaturen sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Handwerksbetrieben.
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Prozess- und Organisationsentwicklung: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung, Optimierung und Standardisierung interner Abläufe in Hauswirtschaft und Gebäudemanagement.
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Mitarbeiterführung: Fachliche Anleitung, Koordination und Entwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich.
- Abgeschlossene Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, Versorgung oder im Gebäudemanagement von Vorteil.
- Fundierte Kenntnisse in Hygiene, Arbeitssicherheit und Instandhaltung.
- Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
- Teamfähigkeit und Engagement, um gemeinsam ein wertschätzendes Umfeld zu gestalten.
- Angenehmes Arbeitsklima und ein Umfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Arbeit in einem freundlichen, wertschätzenden Team
- Gründliche Einarbeitung und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten
- Tarifliche Vergütung inklusive
- betrieblicher, arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge
- vermögenswirksamer Leistungen
- Bonuszahlungen bei Betriebsjubiläen
- Prämien für besondere Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Job-Bike / Job-Ticket
- Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche plus 2 Sonderurlaubstage
- Flexible Arbeitszeitgestaltung nach Absprache
- Talentförderung und echte Entwicklungsperspektiven