Job Description
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.Über das Unternehmen
Für meinen Mandanten, einen Private-Equity-geführten Dienstleistungskonzern, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungspersönlichkeit als Head of Controlling (m/w/d), die ein über zehnköpfiges Team fachlich und disziplinarisch verantwortet und zugleich eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringt.
- Fachliche und disziplinarische Führung eines über zehnköpfigen Controlling-Teams in einem stark wachsenden Konzernumfeld
- Weiterentwicklung eines digitalen, skalierbaren Controllings inklusive Automatisierung von Reporting-, Planungs- und Forecast-Prozessen
- Verantwortung für FP&A, KPI-Systeme und Financial Modelling als Grundlage der operativen und strategischen Unternehmenssteuerung
- Enge Zusammenarbeit und Sparring mit CFO und SVP Finance bei strategischen, operativen und investorenrelevanten Fragestellungen
- Aktive Mitwirkung bei M&A-Transaktionen sowie bei Post-Merger-Integrationen
- Steuerung und Weiterentwicklung der konzernweiten Controlling-Methodik und -Standards
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare qualifizierende Ausbildung
- Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion im Controlling, idealerweise in wachstumsorientierten Unternehmensstrukturen
- Sehr ausgeprägte Kenntnisse im Controlling und FP&A sowie ein umfassendes Verständnis angrenzender Finanzbereiche
- Erfahrung in der Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen, Strukturen und Steuerungslogiken
- Ausgeprägte IT-Affinität mit Interesse an digitalen Controlling-Lösungen, Kenntnisse in SAP S/4HANA und modernen Reporting-Tools von Vorteil
- Hintergrund in dienstleistungs- oder projektorientierten Geschäftsmodellen wünschenswert
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsrolle in einem stetig wachsenden Unternehmensumfeld
- Hoher Gestaltungsspielraum in einer zentralen Funktion mit direktem Austausch auf C-Level
- Langfristige Perspektive in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmensumfeld
- Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, mindestens 60 % remote zu arbeiten
- Moderne Bürostandorte sowie alternative Office-Möglichkeiten in verschiedenen Metropolregionen, unter anderem Köln und Düsseldorf
- Sehr attraktives Vergütungspaket mit Entwicklungsperspektive
Je nach Expertise beläuft sich das Gehaltspaket auf bis zu EUR 150.000 p.a.View More