Mitarbeiter (m/w/d) IT-Governance, Risk, Compliance

Job Description

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.

Mitarbeiter (m/w/d) IT-Governance, Risk, Compliance


Sie bringen Ihre Kenntnisse und Ihr Engagement in ein IT-Governance-Team ein, das Ihnen viele Möglichkeiten zur Gestaltung bietet. Gemeinsam arbeiten wir an klaren, zukunftsfähigen Strukturen und Prozessen, die einen effizienten und sicheren IT-Betrieb ermöglichen.

Sie werden gemeinsam im Team

  • professionelle IT-Prozesse und Strukturen für die Steuerung der IT weiterentwickeln und im Unternehmen vorantreiben
  • smarte Lösungen für die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner IT-Anforderungen finden und betreiben
  • Risiken rund um IT-Systeme und deren Nutzung erkennen, bewerten und steuern
  • technologische und regulatorische Entwicklungen beobachten und praxisnahe Umsetzungsempfehlungen ableiten
  • interne und externe IT-Prüfungen eigenverantwortlich steuern und begleiten
  • ihre Lösungen kommunizieren und gemeinsam mit den Stakeholdern (m/w/d) in der IT und angrenzenden Bereichen weiterentwickeln

  • Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in gängigen Standards, Frameworks und Regulierungen vorteilhaft (z. B. ITIL, ISO 27001, DORA, NIST etc.)
  • lösungsorientierte Beratungskompetenz, klare Kommunikation und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • IT-Verständnis, Lernbereitschaft und Freude an Veränderung
  • strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein

  • Gleitzeit und Homeoffice
  • Jobticket und Dienstrad
  • Kantine mit frisch zubereitetem Essen
  • Fitnessraum mit Kursangeboten
  • familien­freundliches Arbeiten
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